＜大阪＞【ゲーム＆エンタメ事業部】 アートディレクター 株式会社サイバーエージェント
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
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| 年収 | 450万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市北区小松原町2番4号 大阪富国生命ビル 18階
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| 職種 | ＜大阪＞【ゲーム＆エンタメ事業部】 アートディレクター |
| 業種 | Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）／ディレクタ(ゲーム) |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【配属組織について】 ■コアクリエイティブ本部 全社の横断的な課題解決に向き合う組織として2023年に発足した組織でゲームにおけるイラスト・キャラクターや背景デザイン・コンセプトアート・ディレクション等を担当する部門で構成しています。 【配属先事例】 (1)CPU（Concept Prototyping Unit） ゲーム開発初期のコンセプトアートを専門に担当している組織です。 事業部（SGE）各社が持つ多様な案件に横断的に関われる点やサービスに長期的に深く関わることができます。 世界観構築やキャラクターデザイン・武器デザインなどに携われる点等が魅力ポイントです。 (2)Draw X Studio SGEのイラスト制作特化型スタジオとして2023年に創設しました。 描くことに特化したイラストレーター主体の組織です。 各社タイトルの開発・運用プロジェクトにおけるイラスト制作を横断的に行う少数精鋭のプロフェッショナル集団として誕生し、イラストを描き切ることをメインミッションとしていることが特徴です。 (3)その他 ご経験・スキルやご志向に応じて、SGE各社のタイトルPJTへの参画も検討可能です。 【主な業務内容】 上記CPUまたはDrawXにて、サイバーエージェントグループの新規開発中のスマートフォンゲームにおける、キャラクターや背景、武器などのアイテムデザインまたはイラスト制作やそれらに関わるディレクション業務を担当していただきます。 進捗・KPI管理、状況に応じた課題発見と改善策の実行、外注先・パートナー企業との関係構築・監修対応なども担っていただきます。 |
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| 求める人材 | 【必須スキル・経験】 ■基本的なデッサン力、色彩構成の知識をお持ちの方 ■Photoshop、Illustrator、CLIP STUDIOなどのデザインツールのスキル ■オリジナルキャラクター、ゲーム等のデザイン経験 ■外注管理経験 ■トレンドやユーザーニーズを分析して形にする力 ■キャラクターを含めた世界観構築ができる ■2Dまたは3Dゲーム開発におけるアートディレクション経験 ■ディレクションをメインとしつつも状況に応じて 自らイラストやデザイン業務等、描く作業もいとわず対応できる方 【応募時のポートフォリオの提出必須】 ※選考時に課題提出のご依頼をさせていただく場合がございます。 |
給与・待遇
| 給与 |
450万円 ～ 1000万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■その他手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | ＜大阪＞【ゲーム＆エンタメ事業部】 アートディレクター |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■リフレッシュ休暇■その他休暇 |
その他
| 企業会社特徴 | 【経営方針・ビジョン】「21世紀を代表する会社を創る」ことをビジョンに掲げ、インターネット分野を中心に新たな事業を生み続けるベンチャー企業です。インターネットビジネスに特化し、クライアントとユーザーの両方向に接点を持ったビジネスモデルを持っており、インターネット広告のリーディングカンパニーです。メディア事業ではABEMAを中心に、Ameba、新R25など多くのユーザーに利用されている事業を展開しつつ、今後も新規事業を創出し続けていきます。【カルチャー】サイバーエージェントは創業以来、人材の「採用・育成・活性化・適材適所」を重視し、人材の能力を最大限に最大限に活かして働ける環境とカルチャーを、さまざまな制度によって生み出しています。またこれまで多くの新規事業を立ち上げ、大型のM&Aに頼らない自力成長を続けてきました。失敗した経験もありますが、常に挑戦できる環境を創るとともに、人事制度では「挑戦と安心はセット」を掲げ、人材が安心して大きな挑戦を続けられる環境づくりを促進しています。多くの当社オリジナルの人事制度によって、男女を問わず優秀な人材がワーク・ライフを充実させながら、長く継続して働ける会社を目指しています。働く環境面として残業は月平均10～25時間となっております。※以下一部抜粋※■あした会議サイバーエージェント内で半期に一度（あるいは場合によっては一年に一度）開催され、執行役員を中心としたチーム4名でトーナメント方式で新規事業、新会社・新部署の設立、大型の人事異動、人事制度、採用含めた改革案などを提案する最重要経営会議。子会社数は32社。それら新規事業から累計売上高約2，880億円を創出。新たな若手経営者を生み出しております。■部署表彰社内の各部署でも、毎月その月に活躍した個人、チーム、プロジェクトなどを表彰する機会を設けています。身近なメンバーの成果を褒め合うことで、互いに切磋琢磨する環境がうまれ、チーム力の向上にもつながっています。■CA24次世代のサイバーエージェントを担う人材を発掘・育成するための独自施策。1年ごとに24人を選出し、課題解決の実行や経営への提言を通じて、マネジメント層の育成を行います。■女性活躍促進制度 macalonパッケージ在宅勤務や妊活休暇、キッズ在宅など新制度「macalon（マカロン）パッケージ」を導入。 |
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企業情報
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 設立 | 35855 |
| 資本金 | 7，440百万円 |
| 事業内容 |
サイバーエージェントは、ユーザー（個人・生活者）とクライアント（法人・広告主）、両方向に接点を持つという強みを活かし、サイバーエージェントならではのスピードで、新しい事業領域を創造し続けています。 ■メディア事業 多彩なコンテンツを提供する新しい未来のテレビ「ABEMA（アベマ）」、国内最大級のブログサービス、マッチングアプリなど、インターネット産業の変化にあわせ、多くの方々にお楽しみいただけるサービスを提供しています。 ■インターネット広告代理事業 自社運営のメディアだけでなく、大手ポータルサイトなど他社メディアへの広告掲載のための提案・企画・効果検証。直近ではAIを活用したアドテクノロジーなど総合的なソリューションを提供します。 ■ゲーム事業 主力タイトル8本を含む約50本のスマートフォン向けゲームを提供しています。「グランブルーファンタジー」など人気タイトルのアニメ化など、ゲームの世界観を様々なかたちで提供しています。 ■投資育成事業 インターネット関連企業に対するファインディングおよびインキュベーション その他、多数の事業を抱えております。 【主要なサービス紹介】 ABEMA、Ameba、タップル、AWA、WINTICKET（ウィンチケット ）、ドットマネー by Ameba、新R25、by.S、Lulucos by.S、CROSS ME |
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