用途開拓・新規事業企画 東証プライム、独自性のある製品を多数提供する鉄鋼メーカー
| 企業名 | 東証プライム、独自性のある製品を多数提供する鉄鋼メーカー |
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| 年収 | 600万円 〜 1100万円 |
| 勤務地 |
東京都北品川5-9-12 ONビル
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| 職種 | 用途開拓・新規事業企画 |
| 業種 | 重電・産業用電気機器業界のマーケティング分析 |
| ポイント | 東証プライム上場のオンリーワン・ナンバーワン製品を創出する大手鉄鋼メーカーの求人です。 金属・非金属の両方を扱える点が大きな特徴の一つです。 また、複合経営をしていますので、鉄鋼事業だけでなく、機械事業、電力事業にも注力しています。 |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
■既存製品の用途開拓や新規事業開発に向け、情報収集・マーケティング・市場調査・企画立案・事業可能性テストなど、事業ユニットと連携の上、プロジェクトの立ち上げから事業化まで幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■ビジネス開発に伴う情報収集・国内外調査及び外部リソースを活用した市場及び企業調査等 ■素材（鉄・アルミ・チタン・銅・マグネシウム）×プロセス（鍛造・鋳造・圧延・押出・加工・アトマイズ）から派生する新規ビジネスモデルの企画・立案 ■上記に関わらず、素形材事業部門のあらゆるリソースを活用した新規ビジネスモデルの企画・立案 ■ビジネスモデルのプロジェクト化（立ち上げ）から事業化までのモニタリング 【キャリアパス】 将来的には、ご本人の適正を踏まえ、新規・既存ビジネスの企画・運営、事業部門の企画・運営等へのローテーションも実施します。 （本社や他事業部門とのローテーションの可能性もあり） 【魅力・やりがい】 同社素形材事業部門が有する付加価値ある製品、先進的な技術を掛け合わせて、社会・顧客が求める新たな価値を創造できる部署です。 明確な答えがない中、チームで考え... |
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| 求める人材 | 【必須要件】※以下いずれかの経験をお持ちの方 ■既存製品の用途開拓活動経験（市場調査から分析、ビジネス開発、プロジェクト管理まで一気通貫でご経験のある方） ■新規事業創出の活動経験 ※業界未経験の方歓迎 【歓迎要件】 ■再生可能エネルギー・ロボット・半導体・積層造形などのマーケット知識 ■ビジネスモデルを具体化し、事業企画を作成した経験 ■事業会社の事業開発部署またはコンサルティングファームでの実務経験 ■先入観なくソーシャルニーズの仮説を創造する能力 |
給与・待遇
| 給与 |
600-1100万円 ※上記年収：月例給＋賞与＋諸手当（時間外労働20hの場合） ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
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| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 用途開拓・新規事業企画 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、介護保険（満40歳以上）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 残業手当（残業時間に応じて支給）、通勤手当（会社規定に基づく） 社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、社宅／独身寮制度（適用条件有）、カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）、短時間勤務制度（育児・介護） 他 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
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| 休日・休暇 | 年間121日／（内訳）週休2日制※年間休日スケジュールは各事業所毎に設定、有給休暇、ライフサポート休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度、産前産後休暇 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（WEB：言語・計数・英語＋適性検査） 【面接回数】2回 ※原則WEB面接完結 【選考フロー】1次面接→最終面接 |
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企業情報
| 企業名 | 東証プライム、独自性のある製品を多数提供する鉄鋼メーカー |
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| 事業内容 |
【概要・特徴】 東証プライム上場、創立100年以上の歴史を持つ大手鉄鋼メーカー。 鉄鋼のほか、銅・アルミ・産業機械など複数産業にまたがる事業基盤を築いています。 世界15カ国以上に約90の拠点を設け、グローバル展開も積極的に行なっています。 【技術力】 鉄鋼だけでなく、複数の素材の性能を活かした製品を提供しています。 自動車や船舶に使用される高張力鋼板やアルミ鍛造部品のほか、鉄骨溶接ロボットシステムの開発なども行なっています。 また、製鉄所における発電ノウハウを活かして電力供給事業も推し進め、地域の電力の安定供給に貢献。発電所の新設工事も行なっています。 【職場環境】 直近5年間（～2018年）のキャリア入社比率は約30％と高く、異なる業界からの転職者も活躍しています。 近い将来、定年退職年齢を現行の60歳から65歳へ延長する方針を決定しています。 |
この求人情報は、「株式会社クイック」が取り扱っています
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