生産技術本部|技術スタッフ(三菱グループ国内最大手非鉄メーカー )【大阪】 三菱マテリアル株式会社
職種 | 生産技術本部|技術スタッフ(三菱グループ国内最大手非鉄メーカー )【大阪】 |
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社名 | 三菱マテリアル株式会社 |
業務内容 |
入社後すぐは工場設備の維持管理(メンテナンス業務)を担当し、 工場内の製造ラインやユーティリティーについて知識を習得・経験を積んで頂きます。 【将来的にお任せしたい業務】 ゆくゆくは生産ラインの改善や新たな生産ラインの立ち上げといった場面で 設備導入・起業計画をご担当頂きます。 【可能性のあるキャリアステップ】 ゆくゆくはグループ長~課長~部長とキャリアアップして頂き、 本社機能の役職者にも就くことが出来ます。 【私たちの目指す姿】 会社の目指す姿を社員一人ひとりがどのように解釈し、日々の仕事に取り組んでいるか、昨今取り組んでいるコミュニケーション施策についてご紹介させて頂いております。特設ページ 目指す姿を実現するためにをご参照ください。 【ダイバーシティ&インクルージョン(多様性とその受容)】 多様性を認め、受け入れることで、様々な異なる考え方・視点からの異見に基づいた議論が行われることが可能となり、同調圧力の下での議論に比べ、よりイノベーティブな議論が行われ、新しいものが生み出される可能性が高まることを期待しています。当社考え方とその取り組みについて三菱マテリアルグループのダイバーシティ&インクルージョンや多様な働き方を支援する制度をぜひ、御覧ください。 【組織構成】 課長1名 40代、課長補佐1名、総合職 7名、基幹職 7名 |
求める経験 | 【必須】 機械の基本的な知識を有する方 具体的には4力学( 材料力学、流体力学、熱力学、機械力学)が挙げられます。 【歓迎条件/以下の方は優遇します】 エネルギー管理士資格を有する方 SSA(セーフティサブアセッサ)資格を有する方 工場等での修理業務経験を有する方 【会社についての詳細】 事業&会社組織としての特色 ◆◇◆◇「人と社会と地球のために」を企業理念とする素材メーカー◆◇◆◇ 私たちは、非鉄金属の基礎素材だけではなく、自動車や家電などに使われる機械部品や電子材料・部品、それらを作るために必要な道具(超硬工具)も製造・販売し、さらにリサイクル事業も行う創業150年以上の歴史を有する素材メーカーです。 近年は経営改革に取り組んでおります。具体的には4つの経営改革(Corporate Transformation (CX)、Digital Transformation (DX)、Human Resources Transformation (HRX)、業務効率化)を推進しております。詳細は経営改革に関するプレスリリースご参照ください。 大きな器でありながらも急速に変化を遂げようとする希有な環境が三菱マテリアルにはあります。この変化を一緒になって楽しんで取り組んでいける方をお待ちしております。 ※参考URL※ https://www.mmc.co.jp/corporate/ja/company/mezasusugata/index.html |
勤務地 |
福島県会津若松市扇町1-1-2
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年収 |
350万円 ~ 800万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 |
勤務時間 | 8:00~17:00 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日)、祝日夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■出産・育児休暇、介護休暇 ■ |
福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■借り上げ社宅制度 ■社員寮 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 筆記試験 有 |
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