兵庫県 に該当する転職・求人一覧
該当件数：270件 19ページ目
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 420万円～900万円 ※経験・スキル、年齢、能力、前職の給与を考慮の上、同社規定により支給します。本社労働時間帯：8時30分～17時30分（勤務地によって異なる）。所定労働時間8時間（フレックスタイム制あり）。 |
| 業務内容 | 原子力発電所現地工事における機器配管工事の工事管理（施工技術管理、工程管理、品質管理、安全管理）を元請会社として、工事推進、調整および協力会社の監理を担う業務。機器配管工事班長を補佐し、工事推進を担っていただきます。 ※当社が手掛ける原子... |
| 求める経験 | [必須要件]※業界不問／製品不問／経験不問 ・ 高卒以上（理工系） [歓迎要件] □施工管理技士（建築施工、管工事、土木施工）を有している方 □元請会社での施工管理や一次下請け会社として、元請会社と共に機器配管工事の施工管理を実施し... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 400万円～900万円 ※経験・スキルを考慮して決定 【月給】23万円～ 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
| 業務内容 | ●採用背景 高効率かつクリーンなエネルギーを供給するコンバインドガサイクルスタービン(以下GTCC)による火力発電は、再生可能エネルギーの導入と共に国内外で新規建設が堅調です。当社はこれまで3、000台を超えるタービン発電機を国内外の顧客... |
| 求める経験 | ●いずれか必須 ・ 機器据付や保守工事管理の経験（業界不問）をお持ちの方 ・ 施工管理の経験（業界不問）をお持ちの方 ・ 機器の電気/機械設計・ 工作・ 品質管理の経験をお持ちの方 ・ プラント設備の計画・ 設計・ 品質管理の経験を... |
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正社員
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 400万円～900万円 ※経験・スキルを考慮して決定 【月給】23万円～ 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
| 業務内容 | ●採用背景 分散電源導入拡大や地域再開発に伴って、系統安定化やエネルギー需給高度化に資するシステム需要が高まっています。こうした状況の中で、受注前活動における提案力強化および体制強化を図ります。 ●業務内容 分散型エネルギー関連事... |
| 求める経験 | ●いずれか必須 ・ エンジニアリング会社における設計経験 ・ ITシステムの開発あるいはSE経験 ・ 強電領域における電気設計経験（低圧～特別高圧） ・ 電気設備の設計、もしくは施工管理経験 ●歓迎 ・ 発電プラントや化学プ... |
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正社員
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 570万円～1100万円 【モデル年収】510万円／25歳（月給26.1万円＋諸手当＋賞与） 700万円／30歳（月給33.6万円＋諸手当＋賞与）、880万円／34歳（月例41.3万円＋諸手当＋賞与）、1000万円／37歳 |
| 業務内容 | ＜業務内容＞ 製鉄所におけるユーティリティー設備（動力設備、水処理設備等）に係る操業改善業務、技術開発業務、設備計画業務をお任せします。日常の点検業務や運転管理業務は別部隊が担っており、当該ポジションにおいては、安定操業を実現する改善活動... |
| 求める経験 | ＜いずれか必須＞ ・ 大学工学部ご出身の方 ・ エネルギー管理士にご興味があり、現職で工学系知識を活用されて働かれている方 ※業界不問（設備・ 装置・ 施設・ プラント等の設計、生産技術、品質、保全・ メンテナンス業務など） ＜あ... |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 450万円～930万円 |
| 業務内容 | 電力インフラ用（発電所、公共、交通、産業向けなど）外鉄形変圧器における以下の業務対応 ＜変圧器の生産設計＞ １変圧器の客先承認図の作成 ２変圧器の中身部品、タンク、外装部品の設計、製作図の作成 ３案件の生産設計側の取り纏め業務... |
| 求める経験 | 【必須】 ・ 構造解析のご経験もしくは機械設計のご経験 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 570万円～1100万円 【モデル年収】510万円／25歳（月給26.1万円＋諸手当＋賞与） 700万円／30歳（月給33.6万円＋諸手当＋賞与）、880万円／34歳（月例41.3万円＋諸手当＋賞与）、1000万円／37歳 |
| 業務内容 | ＜業務内容＞ 操業現場作業方法、製造設備、溶解技術の理解を深め、原理原則と照らし合わせながら、PDCAサイクルを回して目標達成に向けて活動を実施していただきます。 スクラップ処理能力向上に向けた設備改善と管理の仕組みを構築し、PDCAサ... |
| 求める経験 | ＜必須の経験・ スキル＞ ・ 工学部機械系もしくは材料系の大卒以上 ・ 課題・ 合意形成能力及び調整能力 |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 570万円～1100万円 【モデル年収】510万円／25歳（月給26.1万円＋諸手当＋賞与） 700万円／30歳（月給33.6万円＋諸手当＋賞与）、880万円／34歳（月例41.3万円＋諸手当＋賞与）、1000万円／37歳 |
| 業務内容 | 【採用背景】 加古川製鉄所は、一貫製鉄所として50年以上稼働しており、特長ある製品で国内外の産業を支え続けています。 今後もお客様のニーズに対応した当社製品を届け続けるために老朽化設備の更新、新規設備の導入に積極的に投資していきます。ま... |
| 求める経験 | 【必須経験・ スキル】 ●高専及び工学部のご出身者で機械系の基礎知識（材料力学・ 熱力学・ 流体力学・ 機械力学）を有している方 ●設備導入に関する企画検討・ 基本設計・ メーカー選定（技術、コスト評価）のご経験をお持ちの方 |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 450万円～850万円 ※現職処遇により応相談・社員平均年収：742万(平均年齢：44歳) |
| 業務内容 | ◇化学・ 食品・ 医薬等の業界向けに製造プロセスの中核となる反応や蒸留、ろ過・ 乾燥等における各種機器設計業務に従事いただきます。 ・ グラスライニング製：撹拌槽型重合機・ 反応機、熱交換器、貯槽、ろ過器等 ・ 耐食金属製：撹拌槽型... |
| 求める経験 | 【必要】※下記いずれかのご経験 ・ 機械・ 化学工学・ 材料工学 等の学部・ 学科卒の方 ・ 機械設計業務経験 |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 400万円～900万円 ※経験・スキルを考慮して決定 【月給】23万円～ 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
| 業務内容 | ●採用背景 エネルギー資源の大半を海外に委ねる我が国において、原子力発電は重要な発電エネルギーです。脱炭素社会を向かえ、安定的な電力供給を担う重要かつ誇りある仕事です。当社は、原子力発電所の監視制御を司る制御装置の設計業務を行っています。... |
| 求める経験 | ●必須 ・ 電気電子の基礎知識をお持ちで計装制御エンジニアとしてのキャリアにチャレンジしたい方 ・ H/W（主に電気電子回路）に関する、開発・ 設計の経験（弱電、重電等ご経験製品は問いません） ●歓迎 ・ S/W（主にC言語）に... |
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正社員
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 450万円～850万円 ■昇給：年１回、賞与：年２回※現職処遇により応相談 |
| 業務内容 | 【仕事内容】 ・ 冷却塔本体（EPC）設計業務 計画設計/積算業務、実施設計業務（CAD製図有り） 顧客対応、購入仕様書発行、検査業務、性能試験業務を含む ・ 冷却塔部修（アフターサービス）設計業務 補修設計/積算業務、実... |
| 求める経験 | 【必要条件】 ・ 機器・ 配管・ 鋼製架台・ 製缶等の設計経験者 |
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正社員
フレックス勤務
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