BEV向け熱マネジメント/パワエレ生産技術開発／愛知／C03 株式会社アイシン
| 職種 | BEV向け熱マネジメント/パワエレ生産技術開発／愛知／C03 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社アイシン |
| 業務内容 |
「BEV向け熱マネジメント/パワエレ生産技術開発／愛知／C03」のポジションの求人です 【お任せする業務】 BEV向け熱マネジメント部品/パワエレ部品の生産技術開発 （１）パワエレ部品の生産技術開発（インバーター・電源モジュールなど） （２）熱マネジメント部品の生産技術開発（水・冷媒モジュールなど） 【具体的には】 上記のいづれかの専門要素技術をベースに、商品開発部門と連携した新技術・新工法開発を担当いただきます。市場ベンチマーク調査や文献などによりシステム目標を設定し、社内関連部署・社外メーカや専門機関と共同開発を推進し、課題解決を行うなど将来を見据えた技術開発を行います。 【使用言語、環境、ツール等】 [OA]Office（Excel、Word、PowerPoint） [CAD、ツール]XVL、CATIA、JMAG、ICAD、Soid Works 【組織のミッション】 ・EV第２技術開発部 競争力のあるBEV商材をはじめとした成長領域（eAxle、熱マネジメントデバイス、車両統合制御、ブレーキ）の新生産技術開発の２０３０年を見据えた開発シナリオの策定と開発の推進 ・電子デバイス生技開発室 BEV車両の熱マネジメントデバイス、車両統合制御について、競争力の高い新商品実現に向けた生産技術開発を行う 【キャリアパス】 電子デバイス、熱マネジメントの各開発要素テーマのリーダーとして、部下を１～２名持ち、更なる将来製品に向けた開発を担っていただけることを期待しています。 【このポジションの魅力】 ●仕事の魅力 ・自分のアイデアが製品となり、車に乗る人の喜びにつながります ・新しい分野なので、自身の発案アイデアが特許につなげることができます ・世界の顧客とともに、自らの成果がグローバルで展開できます ●製品・サービスの魅力 ATやHEV向けモータ開発などで培ってきた他社には真似できないパワートレイン技術を多数保有、さらに次世代のBEV車両向けの熱マネジメントシステムや統合制御も自部署開発で行うことにより、幅広く効率的な開発をスピーディに行うことができます ●体制・教育 ・スキルアップ研修 ・社外セミナー ・アイシングループセミナー ●職場環境 ・多種多様な業務経験を有する… |
| 求める経験 | 【必須】 ■パワーエレクトロニクスの製品設計/生産技術経験者 ■熱マネデバイスの製品設計/生産技術経験者 【歓迎】 ・インバター・電源モジュールや冷却・冷媒モジュールの製品開発に携わった経験を有しており製品知見を保有されている方 |
| 勤務地 |
愛知県
安城市パワートレーン技術センター
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| 年収 |
年収 450 ～ 1000 万円 【モデル年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。・残業代全額支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）・GW・夏季休暇（各10日間程度の連続休暇） ※トヨタカレンダーに準ず ・春季休暇（9日）・夏季休暇（9日）・年末年始休暇（11日）・慶弔休暇・永年勤続休暇・年次有給休暇※入社3ヵ月後にMin8日支給・有休消化率100% |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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