【東京/豊洲】全社DX・デジタル化推進における部長職 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 年収 | 900万円 〜 1100万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 【東京/豊洲】全社DX・デジタル化推進における部長職 |
| 業種 | 重電・産業用電気機器業界の生産・製造・プロセス技術（電子部品） |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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募集要項
| 仕事内容 |
■業務概要 全社部門横断のDX・デジタル化の推進責任者として、全社のDX戦略における具体的施策の立案、全社部門に対する自動化・デジタル化の提案から実施まで管理をご担務いただきます。 ■募集背景 当社の中期経営計画達成のためDX・デジタル化のご経験、知見をお持ちの方を募集します。 ■ポジションの魅力 全社のDX・デジタル化による生産性向上を推進、製造メーカとしてデスクワークのDXから工場のDXまで幅広くご活躍いただきます。 ■配属先：DXカイゼン推進本部 DX推進部 本部の直下にカイゼン推進部（直下にカイゼン推進Ｇと生産技術Ｇ）22名とデジタル化推進部（直下にDX企画Ｇとシステム運用Ｇ）27名 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■DX・デジタル化による大きな生産性向上やERP導入プロジェクトなどマネージメントをした経験がある ■デジタルの最新技術を適用したカイゼン経験がある 【歓迎要件】 ・当業界への興味・関心を持ち、常に向上心をもって、リーダーシップを発揮頂き勤務いただける方 ・デジタルの最新の情報や最新の手法を入手し、計画立案、プロジェクトリーダーとして活動してきた方 ・全社の自動化・生産性向上に向けたデジタル化推進に関わるPJ の推進・メンバーの指導等（ＯＪＴ含む）、部門間調整と若手技術者の育成支援が出来る方 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 950 ～ 1040 万円 ・賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【東京/豊洲】全社DX・デジタル化推進における部長職 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30～17:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇 |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 従業員数 | 1883 |
| 資本金 | 8,000百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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