組込系システムエンジニア｜設計・開発業務（フラットな組織）【東京都】 スペース・ソルバ株式会社
| 企業名 | スペース・ソルバ株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
東京都中央区日本橋大伝馬町11-8 フジスタービルディング日本橋3F
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| 職種 | 組込系システムエンジニア｜設計・開発業務（フラットな組織）【東京都】 |
| 業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)／システムエンジニア(制御・組み込み) |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【概要】 組込系ソフトウェア開発の設計や開発業務、顧客折衝を含めたリーダー業務までお任せします。 【具体的には】 主に最新のゲーム機やカーナビゲーションシステムのプロジェクトにてメーカの製品開発の支援に従事していただきます。開発環境はLinux OS上でC／C++言語での開発がメインで、開発期間の長いプロジェクトが多く、これまでの経験や今後の志向に応じてアサインを決定します。 【仕事のやりがい/キャリアパス】 同社は新技術への挑戦を続けています。AI、IoT、ロボットとといった先端技術の開発案件を積極的に営業と連携して受注すべく、新技術への取り組みを行うとともに、既存技術の深掘りをしてスペシャリストを目指していくことも可能です。 【働く環境】 ◆テレワーク率80％ 時代の流れ、顧客の要望に合わせることにはなりますが、現状約80％の社員がテレワークを実施しています。 ◆当社では営業が案件を獲得する際に、経営的観点だけでなく現場のエンジニアがやりたいことを重視しています。そのため、可能な限りエンジニアの声を聴きたいと考えていますので、「こういったエンジニアになりたい」、「こういった案件に携わりたい」という想いを強く持っている方にはマッチする環境です。 ◆案件期間は1～3年、お客様先の一員として長期にお付き合いをしています。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ■C/C++/C#での組込系開発経験5年以上 ■Gitの利用経験 ■Redmine/JIRAなどの課題管理ツールの利用経験 【歓迎】 ■サブリーダ以上のご経験 【求める人物像】 ■将来なりたい像を明確にお持ちの方 ■コミュニケーションを大切にしている方 ■若手育成や専門性を高めることに興味をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
500万円 ～ 800万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■残業手当 ■役職手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 組込系システムエンジニア｜設計・開発業務（フラットな組織）【東京都】 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■ストックオプション ■慶弔見舞金制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:00～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇 |
その他
| 選考プロセス | （1）現場部門、採用担当 （2）事業部長、社長 |
|---|---|
| 企業会社特徴 | 1986年の創業以来、幅広い業種・業態のお客様に対し、 業務コンサルティングから設計、開発、保守・運用、インフラ構築まで、付加価値の高いサービスを提供し、 お客様から信頼され、継続して選ばれる“技術者集団”であり続けることを目指しています。設立時は製造業向けの海外パッケージソフトを担いだコンサルティング集団としてスタートし、現在はその事業分野を拡大しています。1994年にはSAP国内導入の黎明期にSAP製薬業界向け大型テンプレートの共同開発プロジェクトに構想設計フェーズより参画。以来、トップクラスの外資系製薬会社を中心にSAP導入プロジェクトで数多くの実績を残しています。2004年以降は通信系の組込開発に着手。最先端の組込技術が集約されている携帯電話開発プロジェクトへの参画を開始し、リアルタイムOSに対応したドライバ開発からマルチメディア関連機能のミドルウェア開発まで幅広く手がけています。近年では、官公庁を中心とした、信頼性を重視される業界へのオープン系システム開発を開始。確かな技術力と高い信頼をもとに、順調に成長を続けています。 【希望はどんどん聞かせて欲しいという代表の想い】 同社ではエンジニアの希望を事業部長とマネージャーがヒアリングしています。会社としては収益性が高い案件に携わって頂いた方が業績向上の観点では嬉しいのですが、一番大切なのはエンジニアの気持ち。したがって、収益性には目を瞑り、社員が望むキャリアパスを重視したアサインをすることもあります。貴方の希望を叶えられる環境があります。 【魅力】 中途入社者が9割以上で入社後に同じ悩みを抱える方へのサポート意識や住宅手当等の充実した福利厚生、昇給面では上長との面談を年間3回実施し、フラットに評価出来る体制を作っている事から、従業員の満足度が高く、離職率4%という驚異的な数字を保っております。また安定した長期的にお取り引きしている大手企業が多く、コロナの時期でも業績を下げず、賞与は年間5か月分を支給するなど、従業員に還元する事を大事にしている企業となります。 |
企業情報
| 企業名 | スペース・ソルバ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 31625 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 |
創業以来、幅広い業種・業態のお客様に対し、業務コンサルティングから設計・開発・運用・インフラ構築まで一貫したITソリューションを提供し、信頼され続ける技術者集団として成長してきました。 システムの真の価値を決めるのは、導入される技術そのものではなく、それを使いこなす“人”と企業文化です。私たちはこの点を最も重視し、最新技術の習得だけでなく、業界研究や社会動向の把握にも努め、お客様と共に考え、最適な業務改善・改革の提案を行っています。 さらに、サービスを通じた安心の提供のため、コンプライアンスや情報セキュリティを重視したマネジメント体制を整え、健全で社会的責任を果たす企業を目指しています。 ＜主な事業内容＞ ■SAP社ERPシステムの導入コンサルティング、設計、開発、保守・運用 ■業務系・Web系アプリケーション開発、ネットワーク・サーバ構築等 ■情報端末及び各種制御機器・車載機器・FA機器等の組込ソフトウェア開発 |
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