機能性材料の開発 社名非公開
| 職種 | 機能性材料の開発 |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【募集背景】 地球温暖化を抑制するため、デンソーは2035年までに生産活動でのカーボンニュートラルを目指しており、モノづくり・お届けした製品のCO2排出ゼロという目標を掲げています。本目標を達成するためには再エネ発電量を増やし、有効利用することが必要です。我々はこのような再エネ発電の普及・利用促進に必要となる製品実現の鍵となる機能性材料の開発に取り組んでいます。世界初となる機能材料の創出にむけ一緒に取り組む仲間を募集しています。 【業務内容】 カーボンニュートラル用の機能性材料の研究 ・材料計算、機械学習による材料設計 ・設計材料の合成、分析、評価 ・電気化学デバイスへの材料適合化 【職場紹介】 マテリアル要素1室では、原子レベルで材料を制御し新たな機能を発現させることで、新規環境製品の提供に貢献することをミッションに取り組んでいる部署です。室としては総勢16名が所属しております。年齢や役職に関係なく、フラットに材料技術について議論・相談しあえるオープンなカルチャーのある組織です。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・無機、有機材料の開発経験3年以上 ・化学または材料領域にて大学卒業 ・材料領域で専門文書を読解できる英語力（TOEIC600点相当以上） 【歓迎要件】※下記のいずれかの知識/経験を有している方 ・電解質または電極材料の開発経験 ・ナノ材料の開発経験 ・機械学習や材料計算技術に関する知識 |
| 勤務地 |
愛知県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 550 ～ 1250 万円 昇給年1回、賞与年2回 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 08:40～17:40 |
| 休日・休暇 |
週休二日（土日）GW・夏季・年末年始各10日程度・その他年次有給休暇・特別休暇など ※管理職については労働基準法第41条2号により労働基準法上の労働時間、休憩、休日に関する適用を受けないものとします。 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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