ポンプの設計【藤沢/プライム上場/国内NO1ポンプメーカー】 株式会社荏原製作所
| 職種 | ポンプの設計【藤沢/プライム上場/国内NO1ポンプメーカー】 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社荏原製作所 |
| 業務内容 |
「ポンプの設計【藤沢/プライム上場/国内NO1ポンプメーカー】」のポジションの求人です 【期待する役割】 地球規模で考えると水の使用量は今後も増えることが予想され、それに伴い同社の主力事業であるポンプ事業も成長事業と位置付けられています。ポンプ製品に求められる要求も益々高度化し、ポンプ製品を更に進化させる必要があります。 これらの要求に応えるには、機械系および電気・制御系の技術を高度に組み合わせた製品を市場に継続してスピーディーに提供していく設計技術力の強化が必要です。そのため、機械系および電気系の設計開発経験者に同社のポンプ製品をさらに進化させることを期待します。 ※担当管理職での採用の可能性ございます。 【業務内容】 建築・産業カンパニーのポンプ製品について、幅広い専門知識を活用して、技術検討や設計を行う仕事です。案件によっては実際に試作機を製作して評価試験も行います。国内外のお客様やサプライヤ、グループ会社、社内の様々な部門と関わりながら製品、技術対応を行っていきます。 また、開発・設計業務のデジタル化を推進し、組織力および設計力の強化体制構築の業務も担っていただきます。 ・3DCAD、PLM、分析ツールを利用した設計業務 ・3DCAD、PLMを利用した開発、設計領域のToBe業務提案 ・製品の改良設計，顧客要求に則した設計検討 ※建築・産業カンパニーとは 同社は対面市場別（顧客毎）に5つのカンパニー制を導入しており、建築・産業カンパニーは生活を支える水の給排水、ビルや商業施設の冷暖房や給排気、工場で使用する各種液体の移送など、多様なニーズに応えるポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔のトータルソリューションの提案・提供をしております。同カンパニーは中期経営計画において「成長事業」に位置付けられ、2221億円（2023年12月期）の売上を誇り、売上の約60%が海外になります。 【募集部門について】 建築・産業カンパニー 開発統括部設計情報革新部 組織全体人数：40名 男性29名、女性11名 平均年齢：38歳 【キャリアステップイメージ】 ・入社後はまず既存製品の設計業務を担当してもらいます。その後は難易度の高い案件も含めて担当者として、スケジュール通り対応できるように責任を持って取り組んでもらいます。ポンプ（… |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・製造業で機械設計開発の経験者（3年以上） （取扱い例：ポンプ/バルブ/モータ/軸受/送風機/タービン等） 【歓迎要件】 ・建築産業機械の開発・設計業務経験 ・開発・設計領域の業務改善、業務標準化の実施経験 ・流体機械に関する知見保有 ・生産技術に関する知見保有 ・製造技術に関する知見保有 |
| 勤務地 |
神奈川県
藤沢市本藤沢4-2-1
|
| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 08:00～16:30 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）■休日：夏季休暇9日、お盆休み9日、秋休み4日、ゴールデンウィーク5日、年末年始休暇9日（2024年予定/有給拠出含む） ■有給休暇：入社月に応じた日数を試用期間終了後に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率80.8%（2022年実績） |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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