第3種電気主任技術者 三井金属鉱業
| 職種 | 第3種電気主任技術者 |
|---|---|
| 社名 | 三井金属鉱業 |
| 業務内容 |
■事業所全体の受変電設備管理・エネルギー管理、銅箔製造設備の設備設計・改善や工事管理などの業務をご担当いただきます。 【具体的には】 まずは、事業所の課題である次世代の事業所 受変電設備管理・エネルギー管理業務を学びながら、銅箔製造設備の設備改善（新設備導入、DCS／SCADA／PLCソフトウェア・ネットワーク設計／工事、各種センサー設置などによる見える化・データ解析に基づいての生産設備改善、省エネ改善など）や、設備導入後のメンテナンス改善を関係者と協働しながら行っていただきたいと考えています。 【業務の面白み／魅力】 プラントのオーナー（＝発注者）の立場で、国内外のプラントで電気・計装の知識を活用し、生産設備の計画・設計・建設・保全管理業務といった様々な業務を主体的に経験できる職場です。 事業の形態上、新しい技術の探索を行え、自身の意見（起案）が通りやすい風通しの良い職場です。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■第3種電気主任技術者をお持ちの方（科目合格可） 【歓迎要件】 ■特別高圧電気設備の管理の経験3年以上 ■DCS／PLC／SCADAプログラミングの経験 |
| 勤務地 |
埼玉県/上尾市/原市1333-2
|
| 年収 |
400-805万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 08:45 - 17:35 |
| 休日・休暇 | 年間123日／（内訳）原則週休2日（土・日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、忌引休暇 他 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、資格手当、時間外手当、単身赴任手当、海外勤務手当など 社宅・独身寮、住宅手当、持ち家支援制度（銀行提携融資制度）、財形貯蓄、慶弔関連：（結婚祝金、結婚休暇、弔慰金、忌引休暇）、育児休業制度、介護休業制度、社員持株会、退職金制度、子女学費融資、永年勤続表彰（10年、20年、30年、40年） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【適性検査】有 【面接回数】3回 【選考フロー】 適性検査⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接 |
この求人情報は、「株式会社クイック」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。