1級建築士（意匠設計・プロジェクトマネジメント／改修案件） 日建設計
| 職種 | 1級建築士（意匠設計・プロジェクトマネジメント／改修案件） |
|---|---|
| 社名 | 日建設計 |
| 業務内容 |
■同社が受注した既存建築の改修・バリューアップ案件に関わる業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：既存建築の改修・バリューアップ案件の主担当をお任せします。適性に応じ、設計もしくはプロジェクトマネジャーを担当していただきます。 ・既存建築の調査診断・バリューアップ企画検討?提案 ・改修設計およびコンサルタント業務 ・行政折衝 ・社内・外の関係各所との折衝・取りまとめ ※同社は定型的な組織ではなく、柔軟で機動的なやり方でプロジェクトに取り組んでおり、クライアントとの契約ごとに、各専門組織からメンバー（アーキテクトおよびプランナー、エンジニアなどの専門家）を選抜し、チームを編成、連携しています。 ■案件種類：複合施設、オフィス、研究所、教育施設、医療・福祉・厚生施設、文化施設、スポーツ施設、タワー 等 ■就業環境：20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度（月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時?22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能）がございます。リモートワーク制度の... |
| 求める経験 | 【必須要件】下記資格・経験双方の要件を満たす方 ＜資格＞下記の資格をお持ちの方 ■1級建築士 ＜経験＞下記のご経験をお持ちの方 ■RC造/S造/SRC造の既存非住宅建築物における改修設計業務の実務経験（目安5年以上） 【歓迎要件】下記いずれかの要件を満たす方 ■組織設計事務所やゼネコン設計部での業務経験をお持ちの方 |
| 勤務地 |
東京都/千代田区/飯田橋2-18-3
|
| 年収 |
750-1000万円 ※雇用条件・年収詳細はオファー時に説明がございます。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 09:10 - 18:10 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇 等 |
| 福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当、時間外手当 保養施設、福利厚生代行サービス、退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、育児・介護休暇制度 等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【適性検査】有 【選考フロー】全2?3回を予定 ※1次面接通過時に日建設計指定フォーマットのキャリアシートを作成いただきます。 |
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