電気設備設計 社名非公開
| 職種 | 電気設備設計 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務概要】 設備設計（電気）として、官公庁案件（公共施設）の建築設備設計及び監理をお任せします。 【職務詳細】 社内の意匠担当者と共に仕事を行います。100%元請けの為、顧客との仕様検討～納品まで一通り行い、経験で出来る事が魅力です。 ※年間多くて3案件、大型案件の場合は1案件を担当 1案件あたり進捗管理を行う上司1名・意匠設計2名・設備設計1名（外注のケース多数）の4名体制で動くことが多いです。 協力事務所と協働とする場合は、協力事務所への指示を出して頂きます。 ■キャリアパス 経験、スキルに応じたポジションにて即戦力として活躍していただきます。年齢に関係なく意欲や能力を評価され活躍できる社風なので、業務に慣れてきたら早い段階からチームのリーダーとしてさらにマネジメントや教育にも携わっていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ■設備設計経験がある方 【尚可】 ■公共施設（学校・病院・区・都等）の設備設計経験者 ■一級建築士の資格をお持ちの方 ■ポジションの魅力 設計者としてのスキルアップは勿論、役職付きとなり設備設計のマネジメント主体の管理職を目指していただくことも可能です。意匠設計と比較し設備設計のメンバーは少ない為、昇進スピードが速く最短1年程度で昇進した方もいます。 |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
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| 年収 |
年収:400万～700万程度 月給制：月額280000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数120日、完全週休2日（土・日）、祝日、年末年始（12月30日～1月4日）、慶弔 |
| 募集背景 | 事業拡大により増員 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備、通勤手当、家族手当、各種資格手当、役職手当、確定拠出年金、出張手当 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒面接（1～2回）⇒内定 |
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