原価構築（HW設計）＜車載充電器システム＞ 社名非公開
| 職種 | 原価構築（HW設計）＜車載充電器システム＞ |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■市場調査／他社製品ベンチマークによる理論原価の試算や理論原価と現状のGAPを埋めるために開発や調達と連携した活動を推進いただきます。 【具体的には】 ・ 市場分析に基づいて車載充電器の各回路ブロック、各パーツ（電気／機構）の理論原価を試算 ・ 理論原価と現状直材費のGAPを埋めるための施策検討 ・ 開発部門と連携したコスト競争力のあるハードウェア設計／キーデバイス設計／構造設計の実現 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■製造業界での電気回路設計経験 ■プロジェクトリーダー／チームリーダー経験もしくは他部門との折衝経験 【歓迎要件】 ■自動車業界経験 ■パワエレに関する設計経験 ■英語での業務経験 |
| 勤務地 |
神奈川県/横浜市都筑区/佐江戸町600番地
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| 年収 | 500-800万円 |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間133日／（内訳）完全週休二日制（土日祝）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給 25日（初年度22日 4月入社の場合）、慶弔・節目休暇、育児休暇、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度 他 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、時間外手当、育英補助給付金 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設 eチャレンジ制度（社内公募異動）、eアピール制度（社内フリーエージェント）、社内/社外副業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー 等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（SPI） 【面接回数】2回 【選考フロー】 一次面接 ⇒最終面接 |
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