設備設計（空調・給排水・衛生） 三菱地所設計
| 職種 | 設備設計（空調・給排水・衛生） |
|---|---|
| 社名 | 三菱地所設計 |
| 業務内容 |
■同社が受注している案件にて機械設備設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当範囲：基本計画、基本設計、実施設計、工事監理 ■案件：ビル、ホテル、集合住宅、商業施設、公共・文化施設、教育施設、医療・福祉施設、物流施設・工場等 ■構造：RC造／S造／SRC造 ■発注元（民間：官公庁）＝9：1 ■案件エリア：都内近郊、及び地方中核都市・海外プロジェクトを中心に担当していただきます。 ※複数の案件を並行して担当していただきます。 ※各現場ごとにプロジェクトチームを組んで担当していただきます。 |
| 求める経験 | 【必須要件】下記双方の要件を満たす方 ■主に5,000平米以上のRC造またはS造またはSRC造の非住宅建築物に関する機械設備設計業務の実務経験をお持ちの方 ■海外経験をお持ちの方もしくは語学が堪能な方 【歓迎要件】下記いずれかの資格をお持ちの方 ■設備設計1級建築士 ■1級建築士 ■建築設備士 |
| 勤務地 |
東京都/千代田区/丸の内2-5-1 丸の内二丁目ビル
|
| 年収 |
500-800万円 （残業30時間程度を想定した場合） ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 09:15 - 17:45（コアタイム：11:00 - 15:00） |
| 休日・休暇 | 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険（三菱地所健康保険組合）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 通勤交通費（合理的な通勤経路による定期券代を支給）、時間外手当 ベネフィット・ステーション（福利厚生メニュープラン）、契約保養所システム |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 選考プロセス | 【面接回数】2?3回 【適性検査】一次面接通過後に有り。 【選考フロー】 一次面接（部署のユニットリーダー、人事）⇒ 1.5次面接（相互理解を深める座談会のようなもの）⇒ 最終面接（役員、人事） |
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