事業推進部長候補（建設領域BPOサービス） トランスコスモス株式会社
| 職種 | 事業推進部長候補（建設領域BPOサービス） |
|---|---|
| 社名 | トランスコスモス株式会社 |
| 業務内容 |
【職務詳細】 大手サブコンを中心に、3D設備設計ツール・設備BIMなど関わるアウトソーシングサービスの導入支援をお任せしたいと考えています。 また、設計業務を導入するための工程調査・現場ヒアリング・業務設計なども一定に推進いただくことを期待しています。 ※営業活動については別部署で対応します。 【業務の特徴】 同社スタッフのけん引やゼネコン様への提案・関係業者との折衝までお任せしたいと考えています。作業の推進の役割よりも組織・事業のリードをメインミッションとしつつ、スタッフのサポートもお任せします。 建設・設備業界の生産性向上・働き方改革をけん引していくため、コア業務・ノンコア業務・オペレーター業務などに細部化し、得意を活かした活躍ステージを数多く用意しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・非住宅の施工管理者／設備設計者としての現場経験 (全体の業務設計や関連業者との交渉ができる方を想定しています。) 【尚可】 ・一級建築士 ・二級建築士 |
| 勤務地 |
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60
JR各線「池袋」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
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| 年収 |
年収:600万～1200万程度 月給制：月額500000円 給与:経験・能力・前給与などを十分考慮の上、決定します 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時50分 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（半日有給休暇制度あり）ほか |
| 募集背景 | 事業拡大による人員増加が必要なため |
| 福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害保険、通勤交通費支給、資格取得奨励金、超過勤務手当、扶養手当、社員持株制度、財形貯蓄制度、保養所（軽井沢）、各種スポーツセンター 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→面接(1～2回) ※職務・給与によって異なります。 ※一次面接時までに適性検査の実施可能性あり |
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