【神奈川】生産設備・自動化設備の導入 アマノ株式会社
| 職種 | 【神奈川】生産設備・自動化設備の導入 |
|---|---|
| 社名 | アマノ株式会社 |
| 業務内容 |
【職務概要】 相模原事業所の自動化設備設計／設備導入などをご担当頂きます。 【職務詳細】 具体的には、 ・設備導入に関する企画立案 ・自動化設備の仕様検討、設計 ・新規生産ラインの立上げ ・社内外関係者との調整 など 【就業環境】 年間休日127日、全社では残業15時間／月以内を推奨しています。 年度末等に繁忙期はありますが、平均残業時間は20時間／月以内となります。 工事等で休日出勤等が発生した場合は振替休日等を取得頂くことが可能です。 【特徴・魅力】 ◇国内シェアの4割を誇るタイムレコーダー関連事業を中核に、 各分野において多数のシェアを有する企業です。 ◇1931年創業以来、「人と時間」・「人と空気」をテーマに事業を展開し、人々の暮らしに不可欠な身近な製品を幅広く提供しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・普通自動車免許 ・自動化（ロボット）設備の設計の経験がある方 （機構メカ設計含む経験者） |
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区長竹236番地3
JR横浜線／京王電鉄「橋本」駅から送迎バス 約30分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
|
| 年収 |
年収:450万～900万程度 月給制：月額321000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月) |
| 勤務時間 | 8時30分～17時15分 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、結婚記念日、リフレッシュ、育児・介護休暇制度 ※年間休日総数：127日 |
| 募集背景 | 事業拡大による増員のため |
| 福利厚生 |
時間外手当、役職手当、資格手当、住宅手当、交通費、退職金制度、財形貯蓄、社内預金、社内持株会、拠出型企業年金保険、共済会、育児介護制度、研修制度、ベネフィットワン 喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→筆記試験、一次面接→二次面接／最終面接→内定 |
この求人情報は、「株式会社ワークポート」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。