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【神奈川】サービスエンジニア 伯東株式会社

掲載開始日:2024/12/11
更新日:2025/01/24
ジョブNo.406708566
企業名 伯東株式会社
年収 900万円 〜 1400万円
勤務地
神奈川県伊勢原市鈴川42 小田急線「伊勢原」駅徒歩24分 勤務地変更の範囲:※ 総合職採用のため将来的な転勤の可能性は御座います。
職種 【神奈川】サービスエンジニア
業種 専門商社業界のサービスエンジニア・サポートエンジニア(コンピューター)
ポイント 【プライム上場の安定基盤】健康経営優良法人2022に選定された半導体商社です!
正社員 完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎

募集要項

仕事内容 【職務概要】
・販売前のシステム、機器の動作確認、テスト
・販売したシステム、機器の設置、アフターサービス
【職務詳細】
・自動車、半導体、その他産業、研究機関向けにレーザシステム、機器の販売を行っている部署の技術担当者。
・レーザを用いた加工プロセスの開発、実証実験、提案を行い、その加工に必要となるシステム、機器の販売をサポートします。
・主にガルバノスキャナを用いて、ファイバレーザ、CO2レーザ、超短パルスレーザまで幅広い発振器を使ったシステム、機器の提案、販売を行っています。
■仕事の流れ
(1)仕入先から納品された機器の動作確認
(2)システム納品設置、オペレーショントレーニング
(3)アフターサービス
※上記業務以外に社内加工テストラボでの実験準備、実験時の機器操作(オペレータ)業務も発生する可能性があります。※入社後、適性、希望によって営業技術支援、技術開発業務への転向も可能性があります。
■仕事の特徴 
・営業担当者と協力して納品、アフターサービスまでお客さんと近いところでの活動が多くなります。・取扱い商材に制限はないため、自身のアイデアで活動の範囲を大きくすることが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・機械、装置など工業製品の技術担当業務、フィールドサービス業務経験のある方(どちらか3年以上)

給与・待遇

給与 年収:520万~850万程度
月給制:月額226000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
雇用・契約形態 正社員
募集ポジション 【神奈川】サービスエンジニア
待遇・福利厚生 営業手当(2~4万円)、通勤手当(全額支給)、住居手当、寮社宅、退職金制度、財形貯蓄、社員持株会、社宅借上制度、保養所、語学奨励金制度、「福利厚生倶楽部」法人会員
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 9時00分~17時30分
休日・休暇 【年間休日125日】週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔、リフレッシュ休暇、有給休暇10日~20日

その他

募集背景 業務好調による人員拡大のため
選考プロセス 書類選考⇒SPI選考⇒一次面接⇒最終選考⇒内定 ※一次面接の後に、面談や1.5次面接を行う可能性あり
サービス詳細・特徴 ■技術で世界との橋渡しをする。それが同社の仕事です。

・技術力で、ユーザーと海外の橋渡しを行う。それが同社の仕事です。そして同社は二つの顔を持っています。一つは、最先端の技術を専門に扱う「輸出入商社」としての顔。ICチップなどの電子部品から半導体の製造装置まで、すぐれたエレクトロニクス関連商品を、国内外のお客様に届けています。各種大型機器などの商品を扱っていることもあり、エレクトロニクス専門商社のなかでも、トップクラスの実績と売上を誇っています。

・もう一つは、工業薬品「メーカー」としての顔。石油精製、紙・パルププラント用ほか様々な産業分野で使われる工業薬品、工場排水処理薬品を製造。どちらの事業でも「技術サービス」を核にした展開で、産業社会の発展に全力を注いでいます。
転職コンシェルジュからのコメント \東証プライム上場の専門商社/
・1953年設立と歴史が長く、安心経営◎
・エレクトロニクス専門商社の中でトップクラスの実績と売上!
・平均勤続年数は約13年と長期的就業が叶います。
・全社員の約2/3の方が中途採用のため、中途入社でも安心の環境です!

企業情報

企業名 伯東株式会社
設立 1953年11月
従業員数 連結:1,203名 単体:680名(2024年3月末現在)
資本金 8,100百万円
事業内容 【事業の内容】 ■エレクトロニクス関連事業/■ケミカル関連事業 【会社の特徴】 同社は、エレクトロニクス関連商品の輸出入販売及びケミカル関連商品の開発・製造・販売を行う総合技術商社です。 半導体、電子部品、電子機器などの最先端アイテムを世界中から発掘し、国内外の顧客にお届けする商社事業と石油、紙・パルプ、 自動車業界の生産効率と環境保全との融合を目指した工業薬品の開発製造を行なっています。 また、同社の社名には広く世界を結ぶ国際商社として成長していこうという熱い思いが込められており、 現在も年間で1,000件以上の海外出張を行っています。研修の中にも中堅社員向けに海外実務研修を組み込むなど会社全体で グローバルな人材育成を支えています。

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