京都府 に該当する転職・求人一覧
該当件数：447件 6ページ目
| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 600 万円 ※みなし残業手当30時間分込み なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ■既存顧客または新規顧客（HPにお問い合わせいただいたお客様や展示会にお越しいただいたお客様）のニーズを技術部門に展開して最適な提案を行い、受注後の納品サポートまでが業務となります。 既存営業：新規営業 ７：３ ■担当エ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■法人営業経験３年以上 ■第一種普通自動車免許 【歓迎要件】 ■マシンビジョン業界経験者 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 900 万円 ボーナス/インセンティブ→4月に前年の会社業績に応じて基礎年俸の10-20％ なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【主な責務】 ・クレーム、調査、是正処置の実施に対応し、適切なリードタイムと品質レベルを確保するため、顧客に対する8D報告のリーダー ・顧客からのクレームに起因する8D手法の適切な実行に関して、部門横断的なチームのリーダー ・工場QR... |
| 求める経験 | 【必須要件】※応募時に英文レジュメの提出必須 ■同様の職務における実証可能な経験（自動車業界での経験があれば尚可） ■エンジニアリングの学士号（機械工学が望ましい） ■流暢な英語と日本語 ■根本原因の問題解決/ 8D方法論/ 一般的... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 750 万円 月給は固定手当を含めた表記です。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 自動車用ガラス製造設備の新規導入を中心とした電気系のエンジニアリング業務をお任せします。 （1）国内生産拠点の製造設備、開発設備 及び その他の関連設備の新設、改造プロジェクトの計画立案、設備設計、施工管理、試運転立ち上... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■電気系エンジニアリング業務、設備保全（電気）等の経験を有すること 【歓迎要件】 ・FA制御システム設計経験（PLC, タッチパネル, サーボ, インバータ, ロボット等を使用した制御システム） ・計装システム設計... |
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正社員
年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1300 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ■同社の部長候補として海外子会社をはじめとした海外拠点の経理財務管理にご対応いただきます。 ※2017年に、プローブカードメーカーである海外子会社をM＆Aしました。現在、半導体前工程で製造されるの半導体ウエハの電気テスト需... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・海外子会社管理のご経験 ・海外子会社で経理業務のご経験 ■英語（ビジネスレベル ※TOEIC:目安600点以上） ■管理職のご経験 【歓迎要件】 ■製造メーカー（材料や単体... |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 生産設備の保全業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■設備の改造や故障対応、定期点検作業の電気工事が主な業務 ※生産設備の修理は、部品の製作、加工、取り付け、試運転調整作業まで行って頂きます。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■電気に関する基礎知識 ■設備の保全、改造に関連する電気工事の経験 ■製造現場でのコミュニケーション力 【歓迎要件】 ■電機工事士の資格 ■QC検定の資格 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 700 万円 ■賞与実績：4.32か月（直近5年実績平均） ■諸手当：役職手当、家族手当（健康保険上の扶養者）、住宅手当（寮・社宅対象者以外） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 完全自社開発を行う当社にて、性能・コスト・納期等さまざまな観点から最高の機械を生み出すために、以下の業務を中心にご活躍いただきます。 ■工作機械のオペレーター ■治工具の製作や加工方法の確立を含む実務 ■生産作業に... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■工作機械の工具の選択、プログラミング、治具の検討を含めた生産作業の経験 ■以下いずれかの工作機械の使用経験（3年以上の実務作業経験者） マシニングセンター、NC旋盤、複合旋盤、平面研磨機、円筒研磨機、レーザー加工機、ボ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1100 万円 ※待遇はご経験を考慮の上、決定します。 ※賞与：基本給×5.4か月分/年（契約社員は2.0か月分/年） 会社業績により業績賞与がある場合がある（年1回） ※定年：65歳（65歳以降も本人と会社との話... |
| 業務内容 | 当社の特許出願業務（年間20件くらい発生します）をお任せ致します。 ・発明検討会の運営（社内からあがる技術提案に対して出願するかどうかの検討会） ・特許明細書作成 ・図面作成（PPで描く程度。CAD経験あれば歓迎） ・調査業務（出願... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■知的財産の業務経験（特許申請、出願、調査、等）※5年以上 ■特許明細書を自ら作成したご経験（実務経験） 【歓迎要件】 ■技術部門での業務経験（できれば機械系技術部門） |
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正社員
完全週休二日制
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 750 ～ 900 万円 メンバー400万～500万 / リーダー670万～700万 /チームリーダー 780万～820万 / グループ長880～930万 / 部長1.000～1,300万（グループ長以上は「管理監督者のため残業手... |
| 業務内容 | 【職務内容】 ■2023年9月にEVモータ用試験ベンチをリリース致しました。世界で拡大する自動車の電動化により、EV 向けトラクションモータ用性能評価試験ベンチの需要は近年急速に拡大しています。今後もEV、HVの拡大により、心臓部となるモ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 下記のいずれかを経験されている方 ■回転系設備の設計経験者（モータベンチ、タービン、ポンプなど） ■主軸等のモータを装備した工作機械の設計経験者 ■加工機の経験者 ■組付け系設備設計経験者 【歓迎要件】 ■車... |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1300 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ■2017年にM&Aによりグループ化したプローブカードメーカーの経営管理体制を強化するため、同社CFO候補としてご活躍いただける方を募集します。 この海外子会社は、アジア圏を中心に米国にも拠点を持ち、半導体ウエハの電気検査... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・海外子会社を持つ企業での経理における管理職経験 ・海外子会社管理のご経験 ・海外子会社で経理（責任者クラス）業務のご経験 ■英語（ビジネスレベル ※TOEIC:目安600点以上） ... |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 900 ～ 1300 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ■まずは海外営業として、海外大手半導体メーカー向けに検査装置の提案営業をお任せしますが、将来的には海外市場の戦略立案や新規ビジネスの立ち上げを含め、営業の枠を超えたビジネス創出を担っていただくことを期待しています。 【初期... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■マネジメントのご経験 ■英語（ビジネスレベル ※TOEIC：600点以上） ■下記いずれかのご経験 ・半導体業界に対しての営業のご経験 ・半導体業界における海外ビジネス構築のご経験 【歓迎要件】 ■半導体製... |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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