インド・中東地域営業/Toyotaブランド商品の導入企画 社名非公開
| 職種 | インド・中東地域営業/Toyotaブランド商品の導入企画 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【特色】 同社の以下重点地域でのビジネスの根幹を成す商品導入企画を担当 （１）インド 世界一の人口を背景に経済成長著しく、「インド以西（中東、アフリカ）を攻める重要戦略拠点」と位置づけを再定義。 （２）中東・中央アジア 砂漠や山岳地帯が大半を占め、クルマは人流・物流を支える生きるための手段。同社は中東では約70年前から販売を開始、それ以来お客様から大変ご愛顧いただき、各国で市場シェア3割以上のリーディングブランド。高収益商品の販売により、社内でも様々な将来投資を収益面で支える重要な役割を担っている。 【概要】 ・インドおよび中東16カ国向けに、日本・東南アジア等で生産される商品を対象に、各国の市場特性を踏まえた導入企画を立案 （インド現地生産モデルは対象外） 【詳細】 ・各国で事前調査を踏まえた、ターゲット顧客の設定、それに基づく商品要件・販価・台数を企画し、開発サイドへ提案/議論（含む現地出張） ・発売後も、各国代理店／販売店／お客様からの評価を踏まえ、商品改良へ向けた企画を推進 【職場イメージ・職場ミッション】 ＜職場イメージ＞ ・インド・中東部は、インド・中東・東アジア・オセアニア本部に属し、地域統括本部を海外ではなく日本に残す唯一の地域本部です。インドに加え、中東・中央アジア計16カ国を担当しています。 ・2025年より東京とインドを中心とした4拠点に在籍 【東京】 商品企画、新規プロジェクト、部運営バックオフィス機能 【豊田】 インド生産事業・商品企画 【インド・バンガロール】 新車営業・バリューチェーン事業推進 【バーレーン・マナマ】 サウジアラビア駐在員事務所 年代×男女のバランスも取れ、多様なバックグラウンド、キャリアを持つメンバーが活躍 （キャリア入社者（10名程度）、各国研修生（インド、サウジ、カタール、ヨルダン、イラク）、関係会社からの出向者） ＜ミッション＞ ・インドの子会社、中東・中央アジア各国代理店の仲間と共に、各国にて町いちばんのブランドであり続けるべく、新車、中古車、バリューチェーン事業での取り組みを通じて、全てのステークホルダーに『笑顔』をもたらすべく日々尽力しています。 【やりがい・PR】 ＜インド＞ ・人口世界一位（14億人）、人口ボーナ… |
| 求める経験 | 《必須要件》 ■海外、特に新興国のビジネスパートナーとの業務交渉に資するコミュニケーション能力 ■内外の仲間と心を通わせ、チームワーク良くプロジェクトを推進できる人間力 〈歓迎要件〉 ・新興国向けの生産事業企画、商品企画の経験 ・新興国での駐在勤務経験 ・自動車業界以外での実務経験も歓迎 ・TOEIC 800点以上、またはそれに相当する英語力 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 590 ～ 900 万円 ※給与は経験・能力を考慮の上決定します なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ※トヨタカレンダーに準ずる |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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