【コンサル】シニアコンサルタント(戦略/業務) 株式会社情報戦略テクノロジー
企業名 | 株式会社情報戦略テクノロジー |
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年収 | 900万円 〜 1200万円 |
勤務地 |
東京都渋谷区谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー15F
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職種 | 【コンサル】シニアコンサルタント(戦略/業務) |
業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)/IT戦略・IT企画コンサルタント |
正社員
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募集要項
仕事内容 |
大手企業や自治体に向けて、課題解決の支援を行います。 分析結果や提案内容の提示に留まらず、実行や定着までを視野に入れた「伴走」支援を行います。 プロジェクトデリバリーの責任者として、お客様のビジネス課題を理解し、最適な戦略や業務プロセスの改善提案、実行計画の策定、プロジェクトマネジメントを担います。 また、チームリーダーとして、部下のスキルアップやキャリア開発のサポート、社内外のステークホルダーとの連携・調整を期待します。 情報戦略テクノロジー社内の組織立ち上げや新規事業開発にも携わりたいと考える、意欲的な方を求めています。 【業務詳細】 ▽戦略 経営戦略の策定や市場参入戦略の立案など、企業の成長と競争力強化を支援 ■中期経営計画の策定 ■DX戦略の策定 ■事業ロードマップの策定 ■市場分析と競合調査 等 ▽業務 業務プロセスの改善や効率化を通じて、企業の運営パフォーマンス向上を支援 ■事業推進 ■As-Is業務調査 ■To-Be業務設計 ■コスト構造分析と施策評価 等 ▽テクノロジー/システム 最新の技術とシステムを活用して、業務の革新と効率化の実現を支援 ■新技術の導入支援(生成AI) ■PoC支援と要件定義 ■システム刷新支援(要件定義、PMO) ■データ活用基盤構築、BI導入 等 |
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求める人材 | 【必須経験・スキル】▽下記いずれかのご経験 ■コンサルティング業務3年以上 ■何らかのプロジェクトにおけるPMO経験3年以上 【歓迎経験・スキル】 ■コンサルティングファームでの業務経験 ■大手事業会社向けの上流支援経験(ビジネス/IT問わず) 【求める人物像】 ■社内の組織立ち上げや新規事業開発にも携わりたいと考える、意欲的な方 ■社内の課題解決に積極的に取り組める方 ■そのために部署間を超えた連携や調整が出来る方 ■より良い社会や未来を創る意気込みがある方 |
給与・待遇
給与 |
900万円 ~ 1200万円 ■通勤手当 ■残業手当 ■資格手当 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【コンサル】シニアコンサルタント(戦略/業務) |
待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■育児休暇制度 ■奨学金制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 9:00~18:00 |
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休日・休暇 | ■完全週休2日制(土・日)■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇■その他休暇 |
その他
選考プロセス | 書類選考 ↓ 1次面接(オンライン/対面) ↓ 2次面接(オンライン/対面) ↓ 最終面接(対面) |
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企業会社特徴 | 【会社説明資料】 https://files.speakerdeck.com/presentations/b58305c11b794aaa94b6610557b87507/slide_13.jpg <大手上場企業のDX推進/上流~下流まで一気通貫/ユーザー数100万人超えのサービス作りに携われる/エンジニア社員の7%が年収1000万円超え/平均年収637万円/平均残業13.9h/月> ■「日本のエンジニアの立場向上」を目指しており、会社のNo.2がエンジニアであることから、 エンジニアが働く環境・活躍するための土台が整っています。 エンジニアの良い仕事が広く承認される文化があり、出した成果をタイムリーに反映される評価制度が運用されています。 ■ そういった文化・制度運用の効果もあり、 平均年収637万円と業界平均より約200万円高く、エンジニア社員の7%が年収1000万円超えです。 ■ 自身でキャリアパスの方向性を選ぶことができ、 プロジェクトマネジメントを専門にする「PM」、技術に深く広い専門性を持つ「スペシャリスト」、 価値発揮ができるエンジニアを育成しマネジメントする「組織マネージャー」 の3つをそれぞれ目指すことができます。 ■ 参画するプロジェクトでは、本質的な課題設定・課題解決を重要視しており、 生産性高く業務を進める文化があります。 結果的に、残業時間は月13.9hと低い水準になっています。 在宅ワーク:案件によりますが、平均週2~3回 |
企業情報
企業名 | 株式会社情報戦略テクノロジー |
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設立 | 39814 |
資本金 | 432,582千円 |
事業内容 |
~大手事業会社向けにDXを推進しており、「顧客のIT投資最大化」をミッションとしている企業~ 企画・提案だけではなく、DXに関わるシステムの開発・リリース、その後の改善サイクルを回し続けるなど、上流から下流までを一気通貫で行うことで、顧客のDX推進に取り組んでいます。 <<提供価値>> 単なるデジタル化・レガシーシステム刷新に留まらず、事業・ビジネスの改革まで含んだDXを、顧客と非常に近しい距離で関わり実現する「0次DX」を提供しています。 またそういった価値提供のために、提案・相談が繰り返され常に改良・改善を繰り返していくパートナーシップ型の関係性を実現しています。 DXという言葉は最近よく使われ始めましたが、その本質は「ITを通じたビジネス変革」です。そのためには、事業サイドとシステムサイドが、密に連携しあうことが最も重要になってきます。 私たちは創業した2009年から実質的な「DX推進」に取り組み続けており、数十名規模だった時代から、大手の事業会社向けに価値提供をしてきました。 |
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