生産管理業務オペレーションの改革推進 セイコーエプソン
| 職種 | 生産管理業務オペレーションの改革推進 |
|---|---|
| 社名 | セイコーエプソン |
| 業務内容 |
■生産管理業務オペレーションの改革推進を担当していただきます。 【具体的には】 ・受発注オペレーション改革の推進（仕組み作り） ・時計製品のPSI計画作成 ・海外販売会社の在庫調整 ・客先納期対応 |
| 求める経験 | 【必須要件】下記のいずれも必須 ・生産管理の業務経験 ・基本的な英語力（TOEIC 500点以上目安） |
| 勤務地 |
長野県/塩尻市/塩尻町390
|
| 年収 |
500-1000万円 ■諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合があります。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 08:30 - 17:15 |
| 休日・休暇 | 年間127日／（内訳）週休2日制、祝祭日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、健やか休暇、半日休暇、パワーアップ休暇（勤続25・35年）、フレックス休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当（鉄道・バス：定期券代補助/・自家用車：ガソリン代補助＋高速道路料金）、家族手当（係員のみ対象：扶養家族1人につき10,000円、養育付加として子、および、扶養すべき親権者のない弟妹孫1人につき5,000円を上乗せして支払う） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】Web適性検査あり 【面接回数】2?3回 【選考フロー】 一次面接⇒ 二次面接⇒ 最終面接 |
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