【東京/管理職候補】環境サステナビリテイ対応(特にGHG/脱炭素関連)#SX-0625-30-ML 株式会社ミスミ
職種 | 【東京/管理職候補】環境サステナビリテイ対応(特にGHG/脱炭素関連)#SX-0625-30-ML |
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社名 | 株式会社ミスミ |
業務内容 |
担当業務内容 ・グループ全体のGHG (温室効果ガス) Scope1-3の算定、GHG削減 (脱炭素) に関する各種施策の調査・企画・推進、その他気候変動関連業務 (CDP回答、TCFD、EcoVadis、CFP算定、CBAM対応など):80% ・上記以外の環境/サステナビリテイ対応の業務(個人の力量、希望を鑑み、かなりフレキシブルに):20% 仕事のやりがい 1.「地球温暖化防止やサステナビリティへの企業コミットメント」という世の中の大きなアジェンダに向き合って仕事ができること。 2. 大きく難しいテーマに、ミスミが得意とする「ロジック思考」と、我が部門が得意とする「情報力」「創意工夫」を活用して、よりクリエイティブに解を出していこうとする職場環境があること。 3. 世の中の新しいソリューションや業界の知恵者などをかなりの自由度で調査できること。 3~5年後の想定されるキャリアパス 企業における環境/サステナビリティ対応の責任者、専門家、マネジャー 業務上の課題 脱炭素・環境対応はコストがかかることが多い為、「費用対効果」、「大きな... |
求める経験 | 【必須】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・企業におけるGHG/脱炭素関連の業務経験 ・企業における環境関連の業務経験 ・企業における省エネ関連の業務経験 【歓迎】 ■ESG評価機関(例、CDP、EcoVadis、MSCIなど)や環境評価機関の対応業務の経験 ■エコ商品、環境配慮商品に関連した業務経験 or ■商品のLCA(ライフサイクルアセスメント)の業務経験 ■英語で海外と円滑にやり取り、調整した経験(英語での取りまとめ経験) |
勤務地 |
東京都
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年収 |
450万円~950万円 ※スキル・ご経験に応じて決定 (最低年収確約ではありません ※管理職は時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。 |
勤務時間 | 09:00~17:30 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始(12/29~1/4) 有給(初年度:即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降:4月に付与) 慶弔休暇 特別休暇 |
福利厚生 | 健康保険 厚生年金保険 労災保険 雇用保険交通費※会社規定に基づき支給 退職一時金制度 確定拠出年金制度 社内研修制度 自己啓発支援制度 社内英会話レッスン(本社ビルのみ) 保養所(ラフォーレ倶楽部) テーマパークチケット優待 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 面接2回、例)▼1次面接:人事面接 + 部門面接 ▼2次面接:役員面接 ※場合によっては3回実施するケースがございます |
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