【金沢／ポテンシャル採用】法人営業＊需要高まる＜呼吸器＞の提案◆社会貢献性◎／土日祝休／フレックス制 チェスト株式会社
| 企業名 | チェスト株式会社 |
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| 年収 | 350万円 〜 450万円 |
| 勤務地 |
石川県金沢市諸江町27-9 HORIビル4階
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| 職種 | 【金沢／ポテンシャル採用】法人営業＊需要高まる＜呼吸器＞の提案◆社会貢献性◎／土日祝休／フレックス制 |
| 業種 | 医療機器メーカー／医療関連営業 |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
＜本求人のポイント＞ ◆安定×社会貢献の高い医療業界！未経験から挑戦できる！ ◆多くの人の健康を支える製品◎ヤリガイのある仕事！ ◆未経験OK◎大事に育成してくれる体制・環境でスキルUP！ ■募集背景： 呼吸器系ME機器の総合メーカーとして成長を続け、業績も好調です。 画期的な製品の投入で受注が増加し、人手が不足しています。法人営業の増員を行います。将来的に各営業所を任せられる人材を募集しています。 ■業務概要： 呼吸器専門メーカーである同社にて、在宅向け呼吸機器の営業をお任せします。 既存顧客のフォローを中心に、新規開拓も行い、医療機関や開業医に対して製品の提案を行います。製品の専門知識はOJTや社内講習でしっかりサポートしますので、安心してご応募ください。 ■職務詳細： ・医療機関（大学病院、クリニック等）への訪問と提案営業 ・在宅向け呼吸機器の販売およびサポート ・社有車を使用した直行直帰の営業活動 ・患者サポートメンバーとの連携 ・営業所全体での目標達成に向けた協力 ■働き方： 月に1～2回当番がありますが、自宅で通常通りお過ごしいただいて問題ございません。 当番の方は何名かいらっしゃるので、順番で受診センターよりご依頼し、対応可能な方が対応するイメージです。 ■研修： 最初の3か月程はOJTで製品・営業方法・業界などについて学びます。 場合によっては1～2回ほど本部研修またはWEB研修がございます。未経験の方でもご安心ください。 ■組織構成： 西東京営業所3名の組織となっております。 |
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| 求める人材 | ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業経験1年以上（法人個人不問） 若しくは医療業界の経験（職種不問） ・普通自動車免許（AT限定可） |
給与・待遇
| 給与 |
350万円 ～ 430万円 ■通勤手当 ■家族手当 ■残業手当 |
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| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【金沢／ポテンシャル採用】法人営業＊需要高まる＜呼吸器＞の提案◆社会貢献性◎／土日祝休／フレックス制 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■厚生年金基金 ■退職金制度 ■育児休暇制度 ■駐車場 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
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| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■その他休暇 |
その他
| 企業会社特徴 | 【会社の特徴】 ■呼吸器系医療機器の専門メーカーとして高い技術力を誇っています。 ■呼吸機能検査機器の分野でシェアトップクラスの企業です。 ■在宅用治療機器のレンタル事業で業績を拡大しております。 【レンタル事業のメリット】 ■在宅呼吸機器のレンタル事業を行い患者様に使って頂く事によって、安定的に会社の収益が得ることができます。 ■無呼吸症候群の方が現在20万名おり潜在的にも250万名いるといわれているので、これからのマーケットも十分に見込める事業です。 【取り組み】 近年、クオリティ・オブ・ライフの高まりから在宅での酸素療法や人工呼吸療法の普及が進んでいます。また、睡眠時無呼吸症候群の呼吸療法は一般にも広く知られるようになりました。チェスト株式会社は、1997年に呼吸関連の在宅医療分野へ参入いたしました。広がるエリアへの対応にお応えするために人工呼吸器の拠点としてベンチレータセンター（Ventilator Center）を順次開設しサポートの拡大を進めております。 これから人工呼吸器をはじめとした呼吸関連療法の一層の充実した機器を通じ、よりよい在宅医療への貢献をめざしてまいります。 【取扱製品】 ■呼吸機能検査装置、電子スパイロメータ、呼吸抵抗測定装置、気道過敏性測定装置、呼気一酸化窒素測定器 ■睡眠時無呼吸検査装置、人工呼吸器、酸素濃縮器、持続陽圧呼吸療法装置（CPAP） |
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企業情報
| 企業名 | チェスト株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 24016 |
| 資本金 | 7，000万円 |
| 事業内容 |
【事業内容】 ■医療機器の製造・販売・レンタル 【会社概要】 ■1965年10月 サンワ精機株式会社を資本金300万円で創業。 ■1974年10月 海外への輸出と専門メーカーとして発展を期するため社名をチェスト株式会社と変更。 ■1987年4月 本社ビルを文京区本郷3丁目に竣工。 ■1988年4月 気道過敏性測定装置（アストグラフ）の開発により、石川賞受賞。 ■1990年6月 山中湖山荘にチェスト保養所を福利厚生施設として新築。 ■1993年12月 仙台市郊外にチェスト技術研究所（CIT）を設立。 ■2011年4月 代表取締役社長に保木英明が就任 ■2014年1月 新本社ビルを現在地に新築移転。 【子会社】 ■1989年6月 チェスト電子工業株式会社設立。 ■1997年2月 呼吸関連の在宅医療の株式会社チェストホームケアサービスを設立。在宅分野に進出。 ■2004年4月 株式会社ユニケアを設立。介護・福祉用品の製造・販売を開始。 |
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