食品安全・品質管理本部 アシスタントスタッフ（グローバル担当 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 700万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 食品安全・品質管理本部 アシスタントスタッフ（グローバル担当 |
| 業種 | フードビジネス（総合）業界の品質管理（工業プロダクト） |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
■職務内容 丸亀製麺をはじめとし、トリドールホールディングスが世界中に展開するブランドを対象に、フードセーフティを中心に店舗運営をサポートします。同社の食品安全マニュアルや現地の規制・基準に基づいた安全管理体制の運用支援、データ収集・分析、監査・検証業務、さらに海外パートナーとのコミュニケーションをサポートする業務です。食品安全や品質管理の経験がない方でも、外食業界での経験や英語力を活かしながら成長できる環境が整っています。 ■具体的な業務 ・フードセーフティ、店舗運営支援に関する資料の作成、各種データの収集・分析 ・海外カウンターパートとの定期カンファレンスコールの実施、および議事録対応 ・各プロジェクト管理、社内外調整 等 ★本ポジションの魅力 TDHが展開する海外各国を舞台に、ダイナミックに挑戦できる環境が魅力です。フードセーフティを切り口に、店舗のQSE（「Quality: 料理のおいしさ・品質」「Service：接客サービス」「Environment：企業・店舗環境」）向上をリードし、海外をまたいだハブになっていただきたいと考えております。 ■組織 食品安全・品質管理本部：本部長 ※2025年4月以降新たに編成されるグローバルフードセーフティのチーム付けでの採用となります └店舗食品安全管理部：部長代行、メンバー6名、外部1名 └品質保証部：部長、メンバー7名 └食品安全検査室：部長、メンバー3名 └食品安全企画部：部長、メンバー3名 └ ■主な役割と責任 （主な役割） ホールディングスとして果たすべき、海外事業会社やフランチャイジーの食品安全・品質管理業務をサポートする業務全般。定期オーディット、検証の補助、データ収集・分析などを行う。海外パートナーや社内関係部署と連携し、資料作成や情報共有を推進するとともに、食品安全関連プロジェクトの円滑な進行を支援する。 （責任） ホールディングスとしてグローバル全体の食品安全基準を整理・共有し管理体制の構築を進めるフェーズにあり、現状把握、情報整理にかかる海外事業会社との円滑な連携、業務の効率化を実現すること。さらに、データ分析を通じて現在存在するポテンシャルリスク、またはリスクに対し業態、国に合わせた指導を行う。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■飲食、外食現場での勤務経験（店長など役職経験がなくとも問題ありません） ■飲食、外食現場経験をもとに、食品の安全性におけるリスクを予見・評価し、リスク低減のための対策を立案・実行できる能力 ■英語力（実務経験、TOEIC750点以上） ■食品安全・品質管理について興味、関心をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 500 ～ 700 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 食品安全・品質管理本部 アシスタントスタッフ（グローバル担当 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
週休二日（土日）■月間21日勤務（7～10日休み） ※本社・本部は土日休みになることが殆どです。 ■連続休暇取得制度（年2回、5連休以上を取得できます） ■結婚休暇（5日間） ■有給休暇、特別休暇（年2日付与）産前産後休暇、育児介護休暇、他 |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 1990年 |
| 従業員数 | 232 |
| 資本金 | 4,854百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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