◆未経験から施工管理アシスタント、施工管理職へ◆|施工管理職【北海道】 株式会社テクノプロ・コンストラクション
企業名 | 株式会社テクノプロ・コンストラクション |
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年収 | 350万円 〜 400万円 |
勤務地 |
北海道札幌市※ご希望に応じ配属領域を決定。初任勤務地は最大限考慮致します。
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職種 | ◆未経験から施工管理アシスタント、施工管理職へ◆|施工管理職【北海道】 |
業種 | 建設コンサルタント/建築施工管理 |
正社員
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募集要項
仕事内容 |
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■東証プライム上場のテクノプロホールディングスのグループ会社!取引先にはスーパーゼネコン、大手企業多数! 【業務内容】 まずは建物づくり(街づくり)の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。 経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録(iPad等での撮影) ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録(iPad等での撮影)など ・CADを使用した図面修正(補助から) 【入社時の研修】 ☆自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 《この求人のおすすめポイント》 ◎基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ◎エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ◎業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ☆労働時間は2年間で10時間程の削減に成功! ☆毎月東京もしくは大阪で未経験者向け研修を実施しております。 |
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求める人材 | 【歓迎条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ■求める人物像… ・未経験のことをやってみようと一歩踏み出すことが出来る方 ・柔軟性があり、明朗で活発な方 ・人と接することが得意な方 ・意思疎通ができるコミュニケーション力がある方 ・チームワークで仕事ができる方 ■この案件に適する方… ・手に職をつけたい方 ・街づくりに興味がある方 ・チームで仕事を進めたい方 ・研修体制の整った会社で働きたい方 【これまで採用された方の前職】 パティシエ/工場スタッフ/リフォーム会社営業/ドライバー/イベント設営/アミューズメント施設スタッフ/空調制御機器の保守点検/警備員/飲食店スタッフ/介護ヘルパー/冠婚葬祭スタッフ/アパレル販売員/アニメクリエイター/スポーツインストラクター/テレフォンアポインター/公務員/塾の教室長/事務 など |
給与・待遇
給与 |
360万円 ~ 360万円 ■通勤手当 ■残業手当 ■資格手当 ■赴任手当 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | ◆未経験から施工管理アシスタント、施工管理職へ◆|施工管理職【北海道】 |
待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続制度 ■社員寮 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 8:00~17:00 |
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休日・休暇 | ■完全週休2日制(土・日)■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■その他休暇 |
その他
選考プロセス | 「オンライン面接」と「支店内での面接」どちらかの選択が可能です。(支店内での面接に来られた方全員に、面接交通費としてQUOカード1000円分をお渡しします。) |
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企業会社特徴 | ■゛人゛への積極投資が急成長の秘訣 今の建設市場は、官民合わせて60兆円を超える巨大なマーケット 2020年以降も大規模な都市の再開発をはじめ、近年必要性が再認識されている「防災」プロジェクトなどが控えており、 この先もビジネスチャンスにあふれた分野です。こうしたニーズにお応えすることで同社も着実な成長を継続。 現在、5か年で取り組んでいる中長期計画の折り返しを迎えていますが、 計画では2022年度に達成予定の目標を2年前倒ししてクリアできるほどの急激な成長スピードを見せています。 同社がこうした急拡大を維持できているのは「人材」への投資を惜しまないからです。 特に新入社員の皆さんに対する教育/研修は業界内でもトップクラスと自信を持っております。 ■゛働きやすさ゛と゛働きがい゛で、最高の社会人体験を 同社の目標は、社員が働くことや成果に誇りを感じられる会社。 そのため゛働きがい゛に繋がる3つの要素を大切にしています。1つ目はやりがいに満ちた『仕事』。 2つ目は共に支え合える『仲間』。そして最後は信頼関係で結ばれた『上司』です。 街づくりやインフラ整備を支える建設事業は他では味わえない達成感や感動に満ち溢れています。 この3つの観点から職場や仕組みづくりに取り組むことで、仕事の魅力を最大限に感じてもらえるようにしています。 もちろん働きがいだけでなく、働きやすさにつながる福利厚生や社内制度の拡充にも力を入れており、 仕事を通してどこよりも゛最高の社会人体験をできる会社゛を目指しています。 |
企業情報
企業名 | 株式会社テクノプロ・コンストラクション |
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設立 | 39753 |
資本金 | 1億1千万円 |
事業内容 |
【事業内容】 ■労働者派遣事業、受託・請負業務、有料職業紹介事業 ■建設にかかわる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務 ■各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務 ■各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務 ■建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、建設全般に関わる技術習得の為の研修の企画、実施、運営及び販売 |
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