ビルマネジメント 昭和建物管理
| 職種 | ビルマネジメント |
|---|---|
| 社名 | 昭和建物管理 |
| 業務内容 |
◇メンバーの労務管理、業務管理、建物・設備における計画修繕の提案、設備の老朽化に対しての提案、請求書の見積作成、省エネ関係の提案など幅広く行って頂きます。 【具体的には】 ■設備管理業務 契約施設の電気・空調・衛生等設備の運転監視、保守点検管理等をして頂きます。 ■設備の修理手配業務 建物内の空調・電気・消防・給排水などの各種設備を点検する設備管理のスタッフから連絡が来ます。 「自動ドアの反応が悪い」「空調の音がいつもより大きい」といった様々な内容です。報告を受けたら、現場へ行き状況を確認します。 その後、見積書を作り、顧客に提出。故障状況や修理内容を説明し、OKとなれば、修理・工事を手配。完了後、顧客に報告します。 ■定期点検の手配業務 専門の協力会社が設備の定期点検を行ないます。例えば、消防設備やエレベーター、自動ドアなどの点検です。年間計画に基づき依頼します。 ■設備スタッフの労務管理業務、業務管理業務 ■顧客管理 顧客とのコミュニケーションを通じて、安全快適な環境づくりに向けた提案や苦情対応等を行って頂きます。 ■出張：有り（年に1度あるか無... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※下記全て当てはまる方 ■普通自動車免許（AT限定可） ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・施工管理業務のご経験(空調、給排水などの設備施工管理経験) ・設備管理業務のご経験（施設・工場・ビルなど建物の種類は問わず、設備の点検・修理に携わってきた方） 【歓迎要件】 ■第3種電気主任技術者のご資格をお持ちの方 ■下記のご経験をお持ちの方 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 ・電気工事における施工管理業務 ・管工事における施工管理業務 |
| 勤務地 |
愛知県/安城市/桜町17-5
|
| 年収 |
370-520万円 上記想定年収には、平均残業時間10時間分の残業代が含まれています。それ以上は別途支給されます。 昨年度賞与実績：2?3ヶ月分 |
| 勤務時間 | 08:30 - 17:20（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）※休日出勤の場合は振替休日、休日手当があります、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、GW休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当（上限3万5000円/月）、家族手当（扶養家族1人目：月1万9000円、2人目：月5000円 ※4人目までの支給。）、時間外手当、出張手当 退職金、保養所（鳥羽） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】無 【面接回数】1回?2回 【選考フロー】 書類選考⇒面接（面接官：労務、事業部部長）⇒最終面接（面接官：役員） |
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