上水道設計 関西を中心に「水の未来」を考えている企業です。
企業名 | 関西を中心に「水の未来」を考えている企業です。 |
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年収 | 600万円 〜 800万円 |
勤務地 |
三重県津市岩田13-28三重ビル5階
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職種 | 上水道設計 |
業種 | 建設コンサルタント業界のプラント設計 |
ポイント | 滋賀県に本社を置く上下水道設計などを手掛ける建設コンサルタントです。同社は平均残業時間が25時間となっており、21時以降は残業できない仕組みになっています。上水道設計の経験があり、ワークワイフバランスを重視させたい方にオススメの求人となっています。ご不明な点がございましたら、お気軽にコンサルタントにお問い合わせください。 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度
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募集要項
仕事内容 |
■官公庁の計画から依頼される上水道、簡易水道、工業用水道の調査、計画、設計、工事監理等を担当していただきます。 【具体的には】 ■官公庁から上水道の設計の依頼に対し、打ち合わせや企画、提案、設計の流れをご担当いただきます。 ■受注元:官公庁 ■工期:1,2ヶ月~2年(だいたい1年が多い) ■案件金額:50万円~5,000万円 ■出張:有り(宿泊を伴う場合が稀にあります) ■転勤:有り 【働き方】 ■平均残業時間は25時間であり、会社として残業時間の削減に取り組んでいますが、今後も従業員の働く環境を大切にしていきます。 |
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求める人材 | 【必須要件】※以下いずれにも該当する方 ■運転免許証(AT限定可)をお持ちの方 ■5年以上の上水道の設計経験のある方 【歓迎要件】 ■下記資格をお持ちの方 ・技術士(上水道部門) ・RCCM(上水道部門) ・技術士補(上水道部門) ■建設コンサルタントでの勤務経験のある方 |
給与・待遇
給与 |
600-800万円 ※想定年収には業績連動型賞与を含む。(本給:12ヶ月+業績連動型賞与:4ヶ月) ※想定年収には諸手当を含まない。 ※年俸制の本給は、固定残業代(時間外40時間相当分)を含む。超過した場合、別途支給。 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 上水道設計 |
待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、厚生年金基金 通勤手当(上限3万円)、家族手当(対象:扶養している18歳未満の子5,000円)、資格手当(例:技術士 20,000円/月 RCCM 5,000円/月)、時間外手当 借上社宅:会社補助額が単身、既婚の場合で異なります |
勤務時間・休日
勤務時間 | 08:30 - 17:30(コアタイム:00:00 - 00:00) |
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休日・休暇 | 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、年次有給、特別休暇(冠婚葬祭) |
その他
選考プロセス | 書類選考→適性検査(SPI3)→面接(2回) 【適正検査】有 【筆記試験】無 【面接回数】2回 Web面接:否 |
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企業情報
企業名 | 関西を中心に「水の未来」を考えている企業です。 |
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事業内容 |
【概要・特徴】 関西に本社を置く、水と環境に関する総合コンサルタントです。上水道の調査・計画・設計などを中心に、地質調査、測量、分析、環境測定・調査・アセスメントなどの事業を幅広く展開しています。 また、無借金経営を続けており、安定した事業運営を行なっています。 【注力分野】 導水管・送水管・配水管路の設計や各浄水場種施設の改良や更新、耐震診断といった業務、水道ビジョン、経営計画、経営戦略、アセットマネジメント、事業認可申請等の各種策定業務に力を入れています。 |
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