賃貸・分譲集合住宅の電気工事施工管理 日本総合住生活
職種 | 賃貸・分譲集合住宅の電気工事施工管理 |
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社名 | 日本総合住生活 |
業務内容 |
■同社が受注した(UR都市機構など)賃貸・分譲集合住宅を中心に電気工事施工管理業務及び維持管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件詳細 金額:数百万?数千万円/工期:1ヶ月?3ヶ月程/担当業務:内装リフォーム・営繕工事・大規模修繕工事等 ・既存のマンションにおける修繕工事の企画・提案・施工管理業務 ・修繕工事費用の見積もりや改善の提案、進捗管理、完了確認など工事の全体的なマネジメント業務 ※賃貸住宅が管理する物件の8?9割となります。 ※全国総合職と地域限定職を選択することが可能です。 ※地域限定職の場合、東京都内のいずれかの支店または神奈川県内のいずれかの支店への配属となります。 ※初任地の配属は入社後決定いたします。ご自宅からの通勤時間を考慮した支店への配属となります。 ※賃貸マンションを対象とした仕事であるため、基本的に土日休みとなります。(土曜日出勤は同社管理物件の約100万戸中、1割程度ある外注案件の対応をしていただく際に発生します。) ※地域限定職の場合は、地域内での支店異動もあります。 |
求める経験 | 【必須要件】 ■以下の資格・経験の双方をお持ちの方 ・2級電気施工管理技士 ・マンションにおける電気工事施工管理経験 ※新築/改修、賃貸/分譲の経験は問いません。 |
勤務地 |
東京都/大田区/蒲田5-37-1 ニッセイアロマスクエア9階
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年収 |
400-550万円 ※上記年収には月平均10-15時間分の時間外手当が含まれています。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 09:00 - 17:25(コアタイム:00:00 - 00:00) |
休日・休暇 |
年間120日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、完全週休2日制 (土・日)、祝日、暑中休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 ※職場により土曜日は隔週勤務となり、勤務した翌週の指定する月曜日または金曜日に休日が振り替わります。 |
福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当、時間外手当 退職金、財形貯蓄、資格取得、保養所 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 【筆記試験】有 【面接回数】2回 筆記試験(SPI、小論文)1次面接※同日に行います→最終面接 |
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