電気施工管理 社名非公開
| 職種 | 電気施工管理 |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務概要】 自社の建築施工物件の電気設備管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・協力業者の管理、指導、施工図チェック ・電気・設備工事関連の関係者間調整 ・各種検査対応 ・仕様書チェック ＜建物用途＞ 賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設など ※複数の担当現場を持ち、電気設備工事の管理をお任せ。 ※電気・設備のどちらかだけではなく、両工事の管理を行っていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ●RC造・S造、新築マンションや一般建築の設備工事の管理経験 ●下記の資格のいずれかを保有される方 ・建築設備士 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●安定基盤：創業以来100年以上！黒字経営継続！東証プライム上場！ ●働き方：年間休日125日！転勤なし！平均残業25時間！ ●スキルアップ：自社設計施工率約90％！非住宅の案件も有り ★60歳以降もご就業可能！給与カットもない可能性あり★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
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| 年収 |
年収:500万～800万程度 月給制：月額360000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月、12月） 昇給:年1回(4月) |
| 勤務時間 | 8時00分～17時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（年5日間必ず取得）、特別休暇 ※休日出勤があった際は代休取得可 |
| 募集背景 | 案件数増加傾向に伴う、組織の更なる強化の為 |
| 福利厚生 |
通勤手当（交通費全額支給）、確定拠出年金制度、退職金制度、社員持株制度、財形貯蓄制度、借上社宅・独身寮制度、慶弔見舞金、育児休業、施設：全国契約保養所、定年後再雇用制度、親睦会、各種クラブ、社内レクリエーション 喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒一次面接⇒最終面接(対面)⇒適性検査⇒内定 |
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