【大阪】設備設計 青木あすなろ建設株式会社
企業名 | 青木あすなろ建設株式会社 |
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年収 | 450万円 〜 700万円 |
勤務地 |
大阪府大阪市北区大淀南1丁目4番15号
JR各線「大阪」駅より徒歩約12分 |
職種 | 【大阪】設備設計 |
業種 | 建設・土木業界の電気設備設計 |
ポイント | 【年間休日125日】東証プライム上場グループ企業!無借金経営の優良ゼネコン! |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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募集要項
仕事内容 |
【職務概要】 同社にて設備設計業務をお任せします。 【職務詳細】 大阪建築本店にて、空調・衛生・電気設備などの設備の設計、及び設計監理業務をご担当頂きます。 【担当物件】工場・倉庫・学校・事務所、商業施設 等 様々な案件に携われるため、スキルアップややりがいが見込める環境です。 【単価】5~10億円 【案件】新築案件がメインとなります。 【魅力】 ダム・空港・高速道路・病院等公共性の高い建造物の施工実績が豊富で、社会貢献度の高いプロジェクトに参加することが可能です。 無借金経営で自己資本比率は70%を誇る安定した財務基盤です。 〈就業時間補足〉 働き方改革にも積極的に取り組んでいて、水曜日/金曜日はノー残業デイを設けています! |
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求める人材 | 【必須】 ※下記いずれかのご経験 ・空調/排給水衛星/電気設備などの分野における施工管理のご経験をお持ちの方 ・設備設計のご経験をお持ちの方 【尚可】 ・一級建築(電気・管工事)施工管理技士 【教育制度】 資格支援制度が充実!!働きながら建築士の資格を取った社員もいます。資格が取得できた際は補助金の支給、受験料や登録料の負担制度があります。 |
給与・待遇
給与 |
年収:450万~700万程度 月給制:月額297000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月) |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【大阪】設備設計 |
待遇・福利厚生 |
時間外手当、単身赴任手当、帰宅旅費手当、通勤手当(全額支給)、退職金、財形貯蓄制度、従業員持株制度、寮・社宅制度、褒賞金制度、保養所 喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 8時30分~17時30分 |
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休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW、有給休暇(10日~20日)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇 |
その他
募集背景 | 増員のため |
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選考プロセス | 書類選考→1次面接(人事、部門担当者)→2次面接(役員)→内定 |
サービス詳細・特徴 | 【独自技術で社会の課題を解決】 大震災発生の可能性が高まり、異常気象による大規模災害が頻発するなか、国土や国民の安全な暮らしを守るという建設業の役割はますます重要なものとなっています。 同社では「水陸両用ブルドーザー」による復旧・復興関連工事への取り組みや、「制震ブレースを用いた耐震補強工法」による既設建物の耐震補強などの独自技術を生かし、このような喫緊の社会的課題にもチャレンジしています。 |
転職コンシェルジュからのコメント | ☆☆大手?松コンストラクショングループ☆☆ ■元・東証プライム上場の公共工事をメインとした安定企業! ■福利厚生充実!退職金制度をはじめ、技術職は赴任手当各種用意 ■育児休業や育児短時間勤務あり/お子様の成長を見守れます。 【技術職】 土日休み&残業平均 月43時間とワークライフバランス充実 女性活躍推進!(https://bit.ly/3d0kPqS) |
企業情報
企業名 | 青木あすなろ建設株式会社 |
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設立 | 1950年 |
従業員数 | 950名 |
資本金 | 50億円 |
事業内容 |
【事業の内容】 建築・土木工事の設計、施工、監理、請負 【会社の特徴】 東証プライム上場の高松コンストラクショングループのうちの1社です。同グループは持株会社である高松コンストラクショングループと、高松建設株式会社を中心とした建築主体の「高松建設グループ」、青木あすなろ建設株式会社を中心とした官公需・土木比率の高い「青木あすなろ建設グループ」の2グループからなる、事業会社20社の合計21社で構成しています。 同グループは建築事業・土木事業・不動産事業の3事業を展開しており、全体では3,126億円の売上高となります。(2024年3月時点)。同社単体では、海・道路以外の全ての領域を担当しており、特にトンネルとダムに強みを持ちます。不動産事業では、土地の有効活用を目指し、オリジナルマンションブランド・ABDS(アビダス)にて、用地取得から販売、メンテナンスまでのトータルソリューションを提供しております。官公庁・民間案件をバランスよく受注、母体としても自己資本比率7割以上のため、企業全体の安定性がございます。 |
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