設備設計 ヤンマーエネルギーシステム
| 職種 | 設備設計 |
|---|---|
| 社名 | ヤンマーエネルギーシステム |
| 業務内容 |
■同社エンジニアリング部担当として、非常用発電機・常用発電機（コージェネレーション、バイオガス含む）の設備設計（機械や電気の配置設計）業務をご担当頂きます。 ■企画段階からコンサルとして、設計をして頂く業務です。 【具体的には】 ■受注先：エンドユーザー・ゼネコン・サブコン ※エンドユーザー直請もありますが、多くはメーカー側の立場での受注です。 ■納入先：ビル、学校、病院、工場、電算センターなどあらゆる建築物です。 ■案件金額：数千万?数億円 ※小規模の場合は、数百万円規模の案件もあります。 ■担当エリア：尼崎の大阪支店を中心とした近畿全域 （尼崎より70km以上の現場への宿泊の出張もありますが、基本的には長期出張はありません） |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■設計、施工、設備保全、サービスエンジニア等の何らかの形でエンジニアリング業務や設計業務に携わられた経験のある方 ※管工事分野のご経験の方でもご応募可能です。 ※ご経歴を総合的に鑑みて判断致します。 【歓迎要件】下記いずれかに該当される方 ■以下の資格いずれかの所有者 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・第3種電気主任技術者 ・1級管工事施工管理技士 ・2級管工事施工管理技士 など |
| 勤務地 |
兵庫県/尼崎市/潮江1丁目3番30号 KDIビル3F
|
| 年収 |
350-600万円 ※上記想定年収には、賞与2回分と1ヶ月あたり30時間分の時間外手当を含んでいます。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:45（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間128日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後、育児休暇制度 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 交通費全額支給、住宅手当、家族手当など （社内規定による） 社宅、財形貯蓄、退職金、保養所、産前産後・育児休暇制度 など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【適性検査】有り（面接前にご自宅で受験頂きます。 ※SPIとなりますが参考程度の評価となります） 【面接】一次面接（尼崎）⇒最終面接（大阪） ※最終面接時の交通費の補助がございます。 |
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