【auでんきアプリのUIUX企画・開発推進】 社名非公開
企業名 | 社名非公開 |
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年収 | 650万円 〜 1100万円 |
勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
職種 | 【auでんきアプリのUIUX企画・開発推進】 |
業種 | 電力・ガス・エネルギー業界のシステムエンジニア(パッケージソフト・ミドルウェア) |
ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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募集要項
仕事内容 |
【業務内容】 家庭向けでんきサービス用スマートフォンアプリのUIUX企画に関わるプロダクトオーナー業務をお任せします。具体的には、既存の同でんきアプリに関して、顧客体験価値の向上を目的としたインターフェースの刷新・改善、新機能の拡張またはスリム化、アプリ仕様の要件定義や、ベンダーコントロールなど、プロダクトオーナーとして、UIUX企画開発推進及び管理業務に、一気通貫で携わっていただきます。 本ポジションは、同でんきをグロースさせる為の重要な役割を担っており、顧客体験価値を向上させる為の現状課題を分析しながら、一気通貫で開発推進業務に携わっていただけるやりがいがある業務です。 また、同でんきアプリは、アジャイル開発(スクラムフレームワーク)で開発を行っておりますが、UIデザイン及びアプリ開発工程は外注しておりますので、本ポジションがデザイン及びアプリ開発/コーディングを行う事はございません。 (詳細) ・スマホアプリのアジャイル開発プロダクトオーナーの一人として、新機能の企画・開発推進を行う ・アプリ開発の一連工程の管理業務 ・ユーザーインターフェースやアプリページの機能排除/追加、リニューアル ・アプリの実績集計及び分析による新たな示唆だし 【他部署との関わり】 委託先(デザイン会社/KDDIアジャイル開発センター)の開発チームと定期(2週間に一度程度)で、方針検討・機能設計などに関して議論の行っております。 【組織構成】 部署名:UI・UXデザイン部(8名※派遣社員を除く) レポートライン:部長(40代後半/男性) 年齢構成:50代2名、40代2名、30代3名、20代1名 棲み分け:スマホアプリチーム3名、WEBアプリチーム5名(兼務含む) ※部内では、「スマホアプリ」「WEBアプリ」の2チームで編成されており、 今回はスマホアプリチームに配属となります。 【オンボーディング体制】 入社時オリエンテーションを実施し、その後、部門配属の上、日々の業務サポートはOJTをメインに実施します。また、定期的な1on1も実施し、業務サポートをさせて頂きます。 【社内研修制度(例)】 ・コアスキル研修、でんき勉強会、定期的な社内勉強会など(過去の勉強会動画の視聴も可能) 【働き方】 ・リモートワーク:個人… |
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求める人材 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・スマートフォンアプリのUIUXの企画経験 ・スマートフォンアプリの開発経験 【歓迎要件】 ▼アジャイル開発をする開発者とのコミュニケーション経験 |
給与・待遇
給与 |
年収 650 ~ 1100 万円 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(通常 10月) なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【auでんきアプリのUIUX企画・開発推進】 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00~17:30 |
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休日・休暇 |
完全週休二日(土日)■有給休暇:社員となった日に、その日が属する月に応じて、その年度分として以下の日数を付与する。(4月・5月・6月:20日/7月・8月・9月:15日/10月・11月・12月:10日/1月・2月・3月:5日) ・特別休暇(弔事、結婚、出産、子の看護など) ・育児・介護休職 |
その他
募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
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コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
企業名 | 社名非公開 |
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設立 | 2022年 |
従業員数 | 97 |
資本金 | 100百万円 |
事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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