SAPエンジニア【CTCグループ/大規模案件】 ＣＴＣシステムマネジメント株式会社
| 企業名 | ＣＴＣシステムマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
東京都
23区内の顧客先 |
| 職種 | SAPエンジニア【CTCグループ/大規模案件】 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界のパッケージ導入コンサルタント |
| ポイント | ★伊藤忠テクノソリューションズグループの中核企業！★離職率は3.6％と高い定着率を誇ります★ ★CTCグループの総合力を生かしビジネス領域拡大のために共に成長できる社員を募集中！★ |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度
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募集要項
| 仕事内容 |
「SAPエンジニア【CTCグループ/大規模案件】」のポジションの求人です 伊藤忠テクノソリューションズまたはグループ会社を中心に開発支援をお任せします。基幹システム（SAP）の導入、維持保守、またはベーシス構築、運用やチームをまとめながら開発、維持保守を実施頂きます。 【魅力】 ■創立35年の無借金経営、コロナ下でも成長業績好調 ■コロナ禍で業界でもいち早くリモートワークに着手 ■豊富な研修制度で社員をサポート（技術/階層別/テーマ別研修） 【研修制度】 ■年に160日は何らかの研修を開催。その他にも社内ポータルサイトを利用することで、いつでもスキルアップのための研修を受講することが可能です。 ※下記は具体的な研修例 ■基本研修：リーダー研修、管理職候補研修、新任課長研修、課長研修、など ■技術者育成研修：資格取得対策研修、基礎技術研修、プロジェクトマネジメント研修、スキル向上研修、ITサービス・プロフェッショナル育成研修、など ■テーマ別研修：情報セキュリティ・コンプライアンス、メンタルヘルス、ロジカルシンキング、考課者研修、労務・法務研修など |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ※以下いずれかのご経験 ■SAPシステムの導入、維持保守（各種業務モジュール、ABAP、Fiori、ベーシス） ■SAP以外のERPパッケージの経験 ■その他開発言語により導入／開発・維持保守経験（Java、c#、Web系） ■GRANDITの導入、維持保守 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 400 ～ 800 万円 ※残業時間に応じて別途支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | SAPエンジニア【CTCグループ/大規模案件】 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | その他祝祭日、年末年始休暇、有給休暇（初年度 4月入社者 12日、2年目以降14日～20日）、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、裁判員休暇等 |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| おすすめポイント | ★伊藤忠テクノソリューションズグループの中核企業！★離職率は3.6％と高い定着率を誇ります★ ★CTCグループの総合力を生かしビジネス領域拡大のために共に成長できる社員を募集中！ |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | ＣＴＣシステムマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1984年 |
| 従業員数 | 1667 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 事業内容 |
■インフラおよびシステム運用管理 ■衛星通信・放送運用 ■ソフトウェア開発 ■ソリューションサービス 等 【株主】 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 【顧客事例】 ■らでぃっしゅぼーや株式会社 ■栗田工業株式会社 ■スカパーJSAT株式会社 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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