【東京/リモート中心】物流システム開発・導入推進#SC-0317-30-M 株式会社ミスミ
職種 | 【東京/リモート中心】物流システム開発・導入推進#SC-0317-30-M |
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社名 | 株式会社ミスミ |
業務内容 |
【担当業務内容】 ◆物流機器(ロボット・マテハン)の開発、既存の改善:50% ◆物流システムの新規開発:倉庫管理システムの刷新パッケージシステム導入(自チーム)+アドオンシステムの設定(別チーム)によりソリューションを考えていきます。(アドオンシステム:伝票作成、出荷帳票等)効率化を図るためのデータ分析:50% 仕事のやりがい 1. カバー範囲はミスミグローバルの全倉庫(18拠点)であり、大小様々な規模の現場や多種多様な商材に直接触れる事で他社のEC倉庫では味わう事の出来ない経験が得られます。 2. 現行のレガシーシステムの刷新が急務であり自らの力で新しい倉庫管理システムの開発と展開完遂まで携わる事ができます。 3~5年後の想定されるキャリアパス 1. ユーザーと要件定義を行いベンダー含め開発チームをリードし設計~導入まで完遂して頂きます。 2. 業務推進力と問題解決能力が十分備わっている場合はリーダー(管理職)として1つのセクションを引っ張って頂きます。 業務上の課題 ・これまでは拠点毎に最適な倉庫管理システムを構築してきました。その結果ミ... |
求める経験 | 【必須】 システム開発の経験もしくは事業会社でのプロジェクト管理経験3年以上 【歓迎】 ・基本設計以上の開発工程を担当した経験があり、物流システムの上流工程にチャレンジしたい方 ・ユーザーとの要件定義を取りまとめた経験 ・物流倉庫で行われるオペレーション/システムに関する知識 |
勤務地 |
東京都
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年収 |
600万円~800万円 ※スキル・ご経験に応じて決定 (最低年収確約ではありません ※管理職は時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。 |
勤務時間 | 09:00~17:30 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始(12/29~1/4) 有給(初年度:即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降:4月に付与) 慶弔休暇 特別休暇 |
福利厚生 | 健康保険 厚生年金保険 労災保険 雇用保険交通費※会社規定に基づき支給 退職一時金制度 確定拠出年金制度 社内研修制度 自己啓発支援制度 社内英会話レッスン(本社ビルのみ) 保養所(ラフォーレ倶楽部) テーマパークチケット優待 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 面接2回、例)▼1次面接:人事面接 + 部門面接 ▼2次面接:役員面接 ※場合によっては3回実施するケースがございます |
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