生産技術系要素技術開発＜電子材料製品＞ パナソニックインダストリー
| 職種 | 生産技術系要素技術開発＜電子材料製品＞ |
|---|---|
| 社名 | パナソニックインダストリー |
| 業務内容 |
■材料開発部隊と連携してモノづくりに関連する新規の要素技術開発の推進を担当いただきます。 【具体的には】 ・「省エネ」、「均質化」、「省人化」を主なキーワードに、新規の要素技術の開発 ・これまでの延長線上にない特徴あるモノづくりとする為に、他業種も含め世の中の技術動向にアンテナを張り、それらの情報収集を積極的に進め、技術提案する ・開発した技術を事業化する上で、工場側技術部門と良好な関係を築き、スムーズに移管する ＜役割＞ ・開発した技術の事業化においては、工場側生産技術部隊と連携して、工場展開・技術立ち上げを推進いただきます。 ・これらの業務を推進する上では、事業部内のみなら同社グループ内の関係者と連携して推進する事になります。 【この仕事を通じて得られること】 ・高度情報化社会の実現へ向け、サプライチェーンの上流である材料面からの貢献が可能です。 ・開発の推進にあたっては、シミュレーション、各種データ分析、AIをといったディジタルツールを活用しながら進めますので、これらの経験を積むこともできます。 ・社内の多くの部門と連携を密に業務を推進しますので、社内の人脈形成が可能です... |
| 求める経験 | 【必須要件】※下記全て満たす方 ・工学系物理・化学の知識 ・新規工法開発、プロセス技術開発、設備技術開発、商品開発のいずれかの実務経験 【歓迎要件】 ・新規開発テーマや新規事業企画経験 ・開発した新規プロセス技術の量産導入・立ち上げ経験及び工場建設経験 ・データ分析・AI活用による課題解決の経験 ・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験 |
| 勤務地 |
大阪府/門真市/門真1048
|
| 年収 |
550-950万円 ※これまでのご経験・能力を考慮の上、同社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 |
| 勤務時間 | 08:30 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間127日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝祭日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、年次有給（初年度22日 4月入社の場合）、育児休業、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度 等 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当、育英補助給付金、等※会社規定に基づき支給 【制度】持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度 等 【施設】独身寮、社宅・住居費補助、保養施設、医療施設 等 ※入社時の配属地により転宅が発生する等、条件を満たす方に対し社宅貸・住居補助与あり（入社日を起算日として、以降14年間） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（SPI 適正検査） 【面接回数】2回 【選考フロー】 書類選考⇒一次面接（技術部門の部長、課長）⇒SPI（適正検査）⇒最終面接（ユニットビジネス長・人事課長） |
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