HCMコンサルタント<IT戦略系> クニエ
職種 | HCMコンサルタント<IT戦略系> |
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社名 | クニエ |
業務内容 |
IT戦略系領域のHCMコンサルタントをご担当いただきます。 【具体的には】 ■要員・人件費管理・シミュレーション、人事KPI設計 ■人事部門機能改革、HR-DX ・人事業務改革(BPR) ・人事関連システム構想策定・導入支援 ・シェアードサービス構想策定・導入支援 ・アウトソーシング構想策定・導入支援 ■ワークフォースマネジメント、働き方改革、生産性改革 ■人材データ分析 【ポジションの魅力】 ・人事領域のコンサルティングに関する方法論や技法を体系的に学ぶことができる ・人事領域の専門性を磨きつつ、戦略・業務・ITが一体となった課題解決を提案できる ・クライアントとともに一体となってプロジェクトを推進することで、大きな達成感を得ることができ、自らも成長できる ・クライアントの現地法人や、同社のグローバルネットワーク人材と協働することで、 グローバルでも通用するコンサルタントスキルを習得できる(海外案件多数あり) |
求める経験 | 【必須要件】 ・ドキュメンテーション能力(MS-Excel、MS-PowerPoint、MS-Word) ※コンサルティング業務の経験有無は問いません 【歓迎要件】 ・人事業務改革、人事関連システム導入構想策定の経験 ・大規模またはグローバルのプロジェクトマネジメント経験 ・人材マネジメント戦略、業務の策定経験 ・人事給与システム、タレントマネジメントシステムの導入経験 ・データ解析・統計分析知識 ・英語力(ビジネスレベル以上) |
勤務地 |
東京都/千代田区/大手町2-3-2大手町プレイス イーストタワー11F
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年収 | 450-2000万円 |
勤務時間 | 09:00 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00) |
休日・休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、創立記念日等、 各種有給休暇(リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇) |
福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当 総合福祉団体定期保険、長期障害所得補償保険、NTT企業年金基金 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 【面接回数】3回 【選考フロー】 一次(現場)⇒ 二次面接(現場)⇒ 最終面接(事業部長) ※場合により面接回数が変動する場合がございます。 |
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