（第二新卒歓迎）サービスエンジニア（大型クレーン）｜住友重機械グループ／福利厚生充実【愛媛県】 住友重機械搬送システム株式会社
| 職種 | （第二新卒歓迎）サービスエンジニア（大型クレーン）｜住友重機械グループ／福利厚生充実【愛媛県】 |
|---|---|
| 社名 | 住友重機械搬送システム株式会社 |
| 業務内容 |
【業務内容】 クレーンなどの各種運搬荷役機械における管理・メンテナンスをお任せします。受注・納入した運搬荷役機械の点検から修理まで設備判断による計画的な保全業務を行います。(管理業務がメインとなります) 【詳細】 ■整備計画の立案(定期点検のコスト・スケジュール計画) ■定期点検 ■データ解析・管理 ■メンテナンス/トラブル対応など ※1人当たり10か所前後の現場を担当します。 【働き方】 ■月平均残業時間 ：30時間程度 ■休日 ：土日祝休み ※月1，2回程度、土日の突発対応が入る可能性がございます。その場合、平日に代休を取得頂きます。 ■年間休日数 ：124日 ※2022年度実績で GW休暇：10連休、お盆：9連休、年末年始：7連休 ■平均有給取得日数：16.2日 ※グループ全体平均。初年度より年間22日付与。 【モデル年収】 ＜27歳＞594万円 ＜33歳＞669万円 ＜38歳＞714万円 ※残業手当、賞与、住宅手当込みで算出 【採用背景】 事業好調のため採用を拡大しております。当社の物流システム事業はストックビジネスで利益を上げております。食品や飲料、製紙メーカー 等のマーケットで支持を頂いております。 ＜数字でみる住友重機械グループ＞ https://www.shi.co.jp/saiyo/future/data.html |
| 求める経験 | 【必須スキル】 メンテナンス、機械整備のご経験がある方（1年以上） 【歓迎スキル】 ①社会人歴が1年以上5年以下の方 ②以下の様な商材のメンテナンス経験がある方（電気計装の知識がある方） ■産業用ロボット ■エレベーター ■コンベア 【企業担当の推しポイント】 ■給与水準：高／住友重機械グループといういこともあり基本給や賞与が高く、手当も手厚いです。入社に当たって転居を要する方については、当社基準により引越し費用を会社負担します。 ■顧客ごとに担当を定めており、1顧客を1人のエンジニアが長期間担当します。納入時の立ち合いから長期間に渡り同じ機械のメンテナンスを行っていきますので、顧客との深い関係を築くことができます。 ■経験が浅い方にも仕事を任せて育てる方針の企業なので早期からスキルアップを図れます。勿論、キャパシティーを超える仕事を任せることはなく先輩社員と二人三脚で業務を行います。 |
| 勤務地 |
愛媛県新居浜市惣開町5番2号
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| 年収 |
450万円 ～ 750万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 ■出張手当 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制（土・日）、祝日夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇 ■出産・育児休暇、介護休暇 ■リフレッシュ休暇 ■ |
| 福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■厚生年金基金 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■確定拠出金（401k）制度 ■社員持株会制度 ■育児休暇制度 ■借り上げ社宅制度 ■社員寮 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 応募⇒書類選考⇒適性検査（SPI）⇒1次面接（原則対面）⇒最終面接（対面） |
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