公共向け(中央省庁/独立行政法人/地方自治体)アカウント営業 社名非公開
| 職種 | 公共向け(中央省庁/独立行政法人/地方自治体)アカウント営業 |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【業務内容】 中央省庁及び地方自治体を中心に、当社が提供するソリューション、 サービスを課題やニーズに合わせて、最適な提案活動を行います。 ・中央省庁、地方自治体に対する提案活動、入札対応。 ・注力ソリューション、サービスの更なる拡大と推進。 ・大型案件及び注力顧客の深耕。 ・社会課題解決型イノベーションの実現 ■担当エリア 全国（首都圏を中心に活動）※日本全国のお客様が対象です ■実績 ・農林水産省 全国農地ナビ(土地活用のためのクラウドWebシステム) ・地方自治体 情報セキュリティクラウド案件 多数 ・地方自治体 Webサービス案件 多数 ・Microsoft 2016 Worldwide Partner of the Year Awardsを部門の関わるプロジェクトで２冠獲得 ・Imperva 2016 Highest Growth Partner Japan ・DigitalArts Best performance award 2017 ■主な商材 ・インフラ基盤（MicrosoftAzure、セキュリティなど） ・コミュニケーション基盤（Office365、SharePoint） ・ホームページリニューアル（CMS、アクセス解析） ・新ソリューション分野（オープンデータ、IoTなど） ・農業ICTサービスの提供（経営可視化、ドローン、IOTフィールドデバイス） ■案件規模 3,000万円～10億円程度 仕込みから受注までのリードタイムは、2年程かかる案件もあります 【募集背景】 公共ビジネスを会社として注力して進めていくために、現在多数の大型案件を落札（受注）しています。 今後、当社の大きな柱としてさらなる飛躍するために、即戦力のマネージャー候補を募集します。 【やりがい】 数十億規模の大型案件のセールス経験・事業づくりを経験することができるポジションです。 中央省庁および地方自治体は国内大手のSIerがシェアを占めておりますが、 当社では、グループらしくそこに風穴を開けるイノベーティブな提案活動を意識して取り組んでおります。 また、中央省庁および地方自治体顧客からの期待も大きく、 直接コミュニケーションをとる中で肌で感じることができます。 【期待すること】 仕事を早期にキャッチアップしていただき、 1プレイヤーという枠を越えて案件さらには事業をマネジメントし、 公共向けビジネスの拡大という視点をもって営業活動をしていただくことを期待しています。 |
| 求める経験 | 【必須】 IT企業でのソリューション営業経験3年以上 ※提案書作成＋プレゼンスキルを重視して確認しています。 【推奨】 (1)官公庁、中央省庁向けの営業経験、もしくはシステム提案の経験 (2)クラウド/セキュリティの提案経験 (3)業務システムなどの提案経験 （4）営業として複数部門と連して提案活動を行った経験 ⑤施策立案から実行までを自ら推進した経験 |
| 勤務地 |
東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア17F
最寄駅：「東新宿駅」 A3出口直結(副都心線、都営大江戸線)
「新宿三丁目駅」 E1出口より徒歩6分(丸の内線、副都心線、都営新宿線)
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| 年収 |
【非管理職】経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします 想定年収：541万～746万 【管理職/プロフェッショナル職】 年収：816万～1,044万 |
| 勤務時間 |
9:00～17:45 フレックスタイム制 コアタイム 11：00～15：00 勤務時間 例）10：00～18：45（休憩1時間） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（初年度14日付与）、キッズ&看護午前半日休暇、能力開発休暇（年5日付与）、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇（勤続5年毎に5日間）、恩人感謝の日、PJコンプリート休暇（原則、連続5日） |
| 福利厚生 |
▼福利厚生 【SBテクノロジー従業員持株会】 自社株での中長期的な資産形成を会社が支援しています！ 各個人の選択によって、月々の拠出額を(1,000円単位/上限アリ)決定可能です。購入時に会社から奨励金が支給される点(拠出額+奨励金の合計額で買い付けを行います)や、少額から始められる点など、様々なメリットがあります。 【退職金制度（確定拠出年金）】 退職金制度として、確定拠出年金を導入し、将来の資産形成を支援しています！ 各個々人の給与に応じて、会社が月次で掛金の拠出を行い、社員の皆さんはそれを運用し、将来年金として受給する制度です。また、賞与支給額の一部を401kに拠出することが可能な制度も合わせて導入しておりますので、様々なライフプランに応じた利用が可能です。 【ライフプランシミュレーション】 将来の資産形成を様々なデータを入力することによりシミュレーション可能です。希望によってはライフプランナーに相談(何回でも無料)することも可能で、各種福利厚生を自身のライフプランに合わせてどう活用していくか、参考にすることができます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考ー1次面接（部長、マネージャ）ー2次面接（役員、事業部長、人事）ーオファー面談ー内定 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
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