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東海 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 静岡県 |
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| 年収 | 550万円～900万円 上記は参考です。経験・スキルを考慮の上決定致します。 ＜主事クラス＞２７才～４０才６００～７００万円程度 ＜参事クラス＞３５才～４２才８００～９００万円程度 |
| 業務内容 | ●ランドリー・クリーナー調達部のミッション 洗濯機・掃除機の商品付加価値向上（デザイン・省エネ・新機能）及びシェア拡大（業界№１）またトワレ・アイロンの普及率アップに向けて、直材費原価力の強化と部材の安定調達を担っているのがランドリー... |
| 求める経験 | 【必須】 ・調達業務の経験3年以上お持ちの方 ・語学力（TOEIC 550点以上、日常会話レベル）をお持ちの方 【歓迎】 ・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験のある方 ・製造現場と協働して、課題の... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 静岡県 |
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| 年収 | 500万円～ ※経験・能力を考慮の上、スズキ株式会社規定により決定。 ■昇給年1回、賞与年2回（2019年度平均：5.9ヵ月） |
| 業務内容 | ハイブリッド、電気自動車に関する周辺技術の企画・開発業務に携わっていただきます。 【具体的には】 バッテリー、バッテリーパックの技術開発 リチウムイオン電池のリユース技術開発 リチウムイオン電池の劣化判定の技術開発 Ｖ... |
| 求める経験 | 【必須】 ◆電気・電子の知識（高専卒業程度）をお持ちの方 ◆実務経験3年以上で下記の求めるスキル・経験のうちいずれかを有している方 ・電気・電子部品の設計・開発・量産のご経験 ・電気主任技術者の知識 ・EMC評価試験のご経験 ・... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 500万円～850万円 ※経験・年齢等を考慮し、規定により決定【年収例（高専卒以上）】35歳750万円前後（35歳は扶養2人含む） |
| 業務内容 | 【業務】当社の半田工場の品質保証部にて、下記の業務をお任せいたします。 【詳細】 新製品立ち上げに向けた生産設備におけるリスクの抽出と検証（未然防止） 生産準備段階の発生した品質課題に対し原因究明、対策推進、品質チェック 量産... |
| 求める経験 | 【必須】 ■工場での品質管理業務経験（生産準備対応、品質問題対応、得意先対応等） ■QMS基礎知識 ■大学の理系で学ぶ基本的な知識（物理、電気、化学、ソフトウェア） 【歓迎】 ・ECU解析技術（ソフトウェア設計、電気回路設計） ... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 423万円～834万円 834万円／40歳（課長クラス）、647万円／35歳（係長クラス：残業30時間含む）、557万円／30歳（主任クラス：残業30時間含む） |
| 業務内容 | 【業務】社内の製品開発における様々なモノづくり技術とAI技術を融合し、新たな技術的価値を創造し提供しています。顧客から提供されるデータ、自社で取得するデータを分析・解析し、AIなどの先進技術を活用して顧客の課題を解決します。 【詳細】 ... |
| 求める経験 | 【必須】 ■Pythonを使用した機械学習実務経験（3年以上目安） ■要件定義～開発実装までの業務対応経験の有る方 【歓迎】 C、C＋＋、JAVA、PYTHON、VBAの知識や左記言語を使用した業務経験をお持ちの方 |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 500万円～900万円 【年収例】670万円/33歳(既婚、子一人)34万/月+賞与(業績により) |
| 業務内容 | 【所属組織】 基盤機能材料事業部門 事業戦略統括本部 アドバンストエレクトロニクス企画部 第１グループ 【所属事業部門の概要】 単に貼る機能だけでなく、熱などを使ってきれいに剥がせる機能を併せ持つプロセス材料、水は通さず空気や音は... |
| 求める経験 | 【必須（MUST）】 ■半導体デバイス/設備/材料等の事業企画、営業・マーケティング、開発いずれかの経験をお持ちの方 ■海外グループ会社、海外顧客とやりとり可能な英語力をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ■プロジェクトマネジメン... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 三重県 |
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| 年収 | 460万円～650万円 経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 |
| 業務内容 | 【業務】ワイヤーハーネスの製造業務におけるサプライチェーンの効率化とDXの推進を担う業務です。 【詳細】 ものの流れ整流化に向けた、サプライチェーン全体のプロセス変革や製造から納品までの一貫した業務の企画立案、開発 開発したツール... |
| 求める経験 | 【必須】 ■生産管理、物流管理の職経験 ■一般的なOFFICEソフト操作 【歓迎】 ■製造業でのサプライチェーンマネジメントや製造業における業務改善経験 ■IT技術 システム開発導入経験(ビックデータ分析、AIなど活用経験があると... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 静岡県 |
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| 年収 | 420万円～ 前職でのキャリア・経験・能力、ご希望を十分に考慮して決定したいと考えています。 |
| 業務内容 | 【業務】ウェザストリップ製品の生産技術エンジニアとして、下記業務をご担当いただきます。 【詳細】 WS製品の工法開発（後加工工程の自動化開発） 生産設備の工程設計/レイアウト検討、設備仕様の設定 設備/治工具の設計、設備の試運... |
| 求める経験 | 【必須】 ■機械/電気回路図面の読解 ■PLC等のシーケンス制御知識 ■油空圧回路の知識 【歓迎】 ・生産ライン立ち上げの経験 ・各種設備の仕様設定の経験 ・CADによる治工具設計経験 ・各種ロボットの動作教示/操作経験 ... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 静岡県 |
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| 年収 | 500万円～900万円 経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 【賞与】年2回（6月、12月） |
| 業務内容 | 【職務内容】 保全戦略 企画・推進 生産設備の故障低減に向けた戦略策定・施策検討・推進を担って頂きます。 予知予防保全、老朽設備更新、自主保全強化、DXなどを組合せ、故障最少化に向けた取組を行います。 データ分析・DX・R... |
| 求める経験 | 【必須】 ・設備導入・設備更新の企画実行経験 【歓迎】 ・生産設備の保全やＳＥ経験（3年以上） ・新商材または新規部品の立上げ経験（生産技術、製造技術） ・生産設備のＤＸなど安定操業に寄与する実績をお持ちの方 ・TOEIC 50... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 静岡県 |
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| 年収 | 550万円～850万円 昇給：年1回、賞与：年2回 経験・年齢・能力などを考慮し、当社規定により優遇致します。 |
| 業務内容 | 【募集背景】 拡大するグローバルニーズに対応する新商品開発～生産化～品質情報対応までの スピードアップ、また均質な製品を保証するスタッフの増強を図る 【職務内容】 ・工程品質の安定化やお客様からの品質情報を担当している部署... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・製造メーカーにおいて３年以上品質や改善にかかわる業務経験がある方で 以下のいずれかを経験している方 1. 工程品質改善活動 2. サプライヤー品質管理 3. 品質情報対応（苦情対応） 4. ... |
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正社員
年間休日120日以上
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 450万円～1200万円 ※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定致します。 所定勤務時間7時間30分（休憩1時間）、フレックスタイム制（コアタイムなし） |
| 業務内容 | モビリティ向けSDV開発に関わる、特定のソフトウェア技術領域に特化した技術調査、技術戦略立案、研究開発、開発支援業務。以下の各領域のスペシャリストを募集致します 【AIエンジニア】 ・データ分析、画像解析、AIモデル構築 【サイ... |
| 求める経験 | 以下のいずれかの開発経験をお持ちの方（目安は3年以上） ・オープン系ソフトウェア開発（Web/スマートフォンアプリケーション）の実務経験のある方 ・AI/セキュリティ/クラウド技術を活用したソフトウェア開発の実務経験のある方 ◆歓... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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