制御システム設計＜次期戦闘機用エンジン＞ IHI
| 職種 | 制御システム設計＜次期戦闘機用エンジン＞ |
|---|---|
| 社名 | IHI |
| 業務内容 |
■国際共同開発を行っている次期戦闘機用エンジンの、制御システム（FADEC）及び制御ロジック・ソフトウェアにおける業務をお任せ致します。 【具体的には】 ■防衛省や各国当局、海外エンジンメーカー等と折衝業務 ■要件定義?設計?評価?認証等の一連の業務 ■C言語やオートコード（MATLAB）を用いたシステムやソフトウェアの開発・設計 【職務の魅力】 次期戦闘機用エンジンの開発に関わることは国内を見てもなかなか無い貴重な機会です。通常の航空機開発では海外エンジンメーカーと契約して委託される形となりますが、今回は対等な立場で海外企業と開発を進めていけることも大きなポイントです。国際共同開発でのグローバルな活躍機会で、航空機用エンジンの制御ロジック・ソフトウェアスキルを身につけることができます。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかを満たす方（業界・製品領域不問） ・システム設計 ・組込みソフトウェア開発 ・モデルべース開発 【歓迎要件】 ■MATLAB／Simulinkを用いたモデルベース開発経験 ■英語力（技術的な交渉ができるレベル） |
| 勤務地 |
東京都/昭島市/拝島町3975-18
|
| 年収 | 600-1300万円 |
| 勤務時間 | 08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、5月連休、夏期休暇、年末年始、有給休暇（入社半年経過後10日?最高22日）、慶弔休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、時間外労働手当 寮・社宅：有（入居条件は会社規定に準ずる）、在宅勤務（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（一部従業員利用可）、社員食堂・食事補助（全従業員利用可）、福利厚生パッケージ、保養所、持株制度、融資制度、財形貯蓄制度、選択型確定拠出年金等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（SPI） 【面接回数】2?3回 【選考フロー】 書類選考→SPI試験→一次面接（部門担当）→ 最終面接（人事部長） |
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