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| 勤務地 | 愛知県内※アサイン先によって異なります。 |
|---|---|
| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として業務を担当します。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)2年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ※学生(アルバイト)時代のリーダー経験でもOK ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2... |
| 勤務地 | 三重県内※アサイン先によって異なります。 |
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| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■日給月給制 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として業務を担当します。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)2年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ※学生(アルバイト)時代のリーダー経験でもOK ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2... |
| 勤務地 | 三重県内※アサイン先によって異なります。 |
|---|---|
| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■日給月給制 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として業務を担当します。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)3年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2020年4月時点において「配属率：95％」を維持！... |
| 勤務地 | 岐阜県内※アサイン先によって異なります。 |
|---|---|
| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として業務を担当します。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)3年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2020年4月時点において「配属率：95％」を維持！... |
| 勤務地 | 岐阜県内※アサイン先によって異なります。 |
|---|---|
| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、組込エンジニアとして携わっていただきます。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら、同社顧客先における組込みシス... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)2年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ※学生(アルバイト)時代のリーダー経験でもOK ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2... |
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 年収:450万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■日給月給制 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として業務を担当します。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)3年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2020年4月時点において「配属率：95％」を維持！... |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 年収 | 年収:450万～700万程度 月給制：月額230000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6・12月）※平均基準賃金月額4～5ヶ月分 昇給:年1回（4月） |
| 業務内容 | 【職務概要】 「医療用MRI」及び「理化学用途」の「極低温冷凍装置」に関する顧客折衝、テクニカルサポート、製品品質改善、グローバル拠点サポート、新製品のアフターサポート戦略の策定（修理・販売・サポート体制など）をお任せします。 【職... |
| 求める経験 | 【必須】 ・工学系大学・大学院を卒業された方 ・機械装置メーカーでの設計・開発の経験があり、顧客と直接やり取りされた経験がある方 【尚可】 ・医療機器メーカー、医療機器コンポーネントメーカーにてご経験のある方 ・エアコン、低温... |
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市市毛882番地JR常磐線「勝田」駅より車で10分 |
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| 年収 | 年収:900万～1200万程度 月給制：月額600000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回 |
| 業務内容 | 【職務概要】 日立ハイテク製品全般(半導体検査装置、生化学分析計、電子顕微鏡)に搭載する電気系組込ハードウェア設計・開発のマネジメント業務を担当します。 【職務詳細】 ・デジタル回路 ・基板設計 ・FPGA 他部署と連携... |
| 求める経験 | 【必須】 ・回路設計経験5年以上（デジタル回路、アナログ回路、CPU周辺等いずれかのご経験） ・FPGA設計経験があり、Verilog-HDLに習熟していること ・マネジメント経験 【尚可】 ・ソフトウェアに関する知見 ・英... |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区千駄ヶ谷5-32-10 |
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| 年収 | 年収 450 ～ 750 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「【東京】コーポレート広報◆IPO準備中のX線分析装置メーカー」のポジションの求人です 下記のコーポレート広報業務をご担当いただきます。 ・ブランディングの強力な推進 ・社外・社内向け各種広報プロジェクト参画（ウェブ、イントラ構築、社... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ビジネスレベルの英語力 ※海外子会社との打ち合わせに際して、日常的に英語を使用します。 【歓迎要件】 ・広報業務の経験 ・Illustrator、Photoshopでのグラフィック作成・編集の経験 |
| 勤務地 | 神奈川県 横須賀市夏島町19番地住友重機械工業（株）横須賀製造所 |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「設計・開発（医療機器）【神奈川/住友G上場機械メーカー】」のポジションの求人です ■募集の背景 1980年から「がん」が死亡率1位になっており、「がん」が国民の健康と生命に重大な問題となっています。当社は40年以上に及ぶ加速器製造の経... |
| 求める経験 | ■必須要件 ・大学にて工学、物理学（※またはそれに準ずるもの）専攻経験 ・機械設計経験 ・TOEIC550点以上の英語力 （メール・マニュアル読解：初級、電話・商談：初級） ■歓迎要件 ・放射線治療装置（X線、粒子線）の開発... |