求人の約90%を占める、一般には公開されない非公開求人もご紹介します。
【本社】MA＆P担当 / 第一三共株式会社（ 非上場株式 ）
掲載元：doda
ジョブNo.3006005718| 職種 | 【本社】MA＆P担当 |
|---|---|
| 社名 | 第一三共株式会社（ 非上場株式 ） |
| 業務内容 |
医療用医薬品の研究開発、製造、販売を行う当社において、MA&P担当者として下記業務をお任せいたします。 ■業務内容： ◇Global MA＆P業務との連携：Global 価格戦略及びアジア・中南米地域における国家及びプライベート保険償還制度を踏まえ、Regional MA&P Leadを支援しながら、アジア・中南米地域各国による価格戦略策定を支援 ◇International Reference Pricing事情を踏まえた対応：各国の適正な薬剤価格・患者の薬剤アクセス関連の知識・情報およびノウハウに基づき、Regional Launch Sequence戦略の策定 ◇各国マーケットにおける価格戦略： ・Patient Access Program（PAP）施策の企画／展開支援 ・MarketingおよびMedical Affairsとの連携によるブランド戦略／計画の策定への参画 ■キャリアパス： アジア・中南米のMA&P担当者として実務経験を積み、将来的には Global MA&Pメンバー、あるいは、アジア・中南米のRegional Head of MA&Pなどがキャリアパスとなります。 ■当社について： 100年の長い期間にわたり受け継がれてきたサイエンス＆テクノロジーの強みを活かして、先進的医薬品の創出に挑戦し続けています。これまで、抗凝固剤「リクシアナ」、高血圧症治療剤「オルメテック」、抗インフルエンザウイルス剤「イナビル」など、革新的な医薬品を世の中に数多く送り出しています。現在は、これまでに培った基盤の上に、アンメットメディカルニーズの高い領域で更なる研究競争力を構築し、医療満足度の向上に貢献したいと考えています。また、2025年ビジョンである「がんに強みを持つ先進的グローバル創薬企業」の達成に向け、重点領域としての「がん領域」の研究開発を加速するとともに、集中的に資源を投入し、グローバルな体制で研究開発を進めています。 |
| 求める経験 | ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・欧米、アジアのMA&P担当者と英語でディスカッションが的確に実施できるコミュニケーション能力（英語力は必須） ■歓迎条件： ・アジア、中南米（最低限中国を含む極東アジア）地域における国家およびプライベート保険償還制度や患者の薬剤アクセスに関する専門知識 ・MBA資格 ＜語学力＞ 必要条件：英語上級 ＜必要資格＞ 歓迎条件：経営学修士（MBA） |
| 勤務地 |
東京都中央区
|
| 年収 |
＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～ ＜月給＞ 300,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職・経験年数・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
※掲載中の求人は紹介会社やタイミングによって異なります
この求人票はdoda（デューダ）に掲載されている求人票です。
この求人の紹介を受けるには、doda（デューダ）に会員登録が必要です。
創薬に最適な求人紹介をご希望の方は、
こちらの転職サポートにお申込みください。
50,362名の若手～経験豊富なスペシャリストが
転職ナビに登録しています。
2017年の1年間の実績です
転職ナビは専門性を持つ、あるいは強化していきたい方向けに約400領域のスペシャリスト向けサイトを提供。毎月3,000名以上のご登録があります。
あなたの専門性に注目・応援
転職ナビを運営するアスタミューゼでは、2006年から一貫して、専門的な経験を活かしていきたい方のキャリアを全力で応援しています。以下のような求人をお探しではありませんか？
- 人気企業（大手企業・優良企業）や人気業種
- IPO要員や新規事業立ち上げなど重要度なポジション
こうした求人の多くは、一般には公開されない
「非公開求人」のため、サイトには掲載できません。
限られた緊急・極秘案件に関連する誰も知らない求人があります。
極秘求人の紹介を受ける求人のご提案から、面接・内定まで徹底的に支援
「無料転職サポート」は便利そうですが、一方的に電話がかかってきたり、本意でない転職を無理強いされたりしないか不安です。
お客様のご希望を無視したしつこいご連絡や無理強いは一切いたしません。お客様にとってご納得いただけるプロセスで転職活動を進めていただくことが第一と考えております。