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★人事担当★ ・放射線医薬品のパイオニア・  /  放射線医薬品メーカー

ジョブNo.NJB2053291
職種 ★人事担当★ ・放射線医薬品のパイオニア・
社名 放射線医薬品メーカー
業務内容 【離職率1~2%、残業も少なく、組織として帰りやすい・・が醸成されていますので安・して働ける環境です。】
下記の業務をご担当いただきます。

1. 毎年の賃金・賞与交渉準備(会社業績・経済指標等を勘案した最適な昇給・賞与額提案を人事部長に提案する)
2. 労務費管理:毎年の労務費予算作成と実績管理。課題を見つけ対応策を提案する
3. 人事制度面で見直しが必要なもの、新たに導入すべきもの等、法改正やトレンドを考慮して提案する
4. 給与・賞与支給手続き、社会保険及び税金等手続きといったペイロール関連業務の一部を担う。
5. 海外赴任時の手続き支援
6. 人事業務の改善、効率化活動に取り組む
7. 人事スタッフの指導サポート

*将来的に業務ローテーションの可能性があります。

■組織構成:
配属となる人事グループは、マネジャーを含め採用担当2名、人材開発1名、人事企画2名、給与厚生1名、事務スタッフ2名の計9名で構成されております。

■就業環境:
残業は・平均20時間以内と、帰りやすい・・があるため、働きやすい環境が整っております。

【専・性・い医薬品メーカー/今後は更なる・みを・指します。】
■企業について:
・本メジフィジックスは、1973年、RIの国産化を・指して創業した放射性医薬品のパイオニア企業です。医療現場の・まるニーズを背景に、早期発・と予防医療に貢献する核医学検査のさらなる普及、認知を推し進めています。
求める経験 <求める経験>
■人事経験5年以上
■人事制度、報酬関連業務に携わった経験
■人事関連プロジェクトマネジメント経験

<歓迎要件>
■改善・業務効率化活動経験
■人事システム導入経験
■業務上での英語使用経験(会話、読み書き)
語学力 英語力:不問
勤務地
東京都
年収 500万円 - 700万円
雇用形態 無期雇用

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