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電力インフラを支えて80年、独自の技術力と製品開発に携わってみませんか。【社内研修制度有】
株式会社三英社製作所

【ジョブNo.jid0000000747

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実現したいこと

高度な配電技術で多様化する電力供給の最適化と分散化を促進させ
生活に必要なエネルギーを全ての人が利用できる社会を実現します。

挑戦していること

供給形態の変化に合わせ顧客視点に立った安全性高い機器を開発し
より快適な暮らしが存在する社会を創り出すことに挑戦します。

              ”電気インフラのイマと未来を支える”

—当たり前の生活をより快適に…。
今から約70年前、当社は品川で配電機器の修理業者として創業いたしました。
時代をいくつも超えていく中、電力回路・電力機器の正常動作時の電路を開閉(on/off)する
「開閉器」をはじめさまざまな配電機器の開発を進めていきました。

今や工場やビル、病院、学校など大量の電気を使用する施設には必ず存在しています。
(配電機器は災害や事故被害を最小化する役割も担っています)
つまり電力インフラの”要”となる製品を何十年にもわたり、多くの企業や公官庁の依頼に対応して参りました。

電力やインフラ事業は生み出す側が注目されますが、その裏側では
たくさんの人員と類まれな技術を活用した世界が広がっていることを多くの人に知ってもらい
伝えていくことも私たちの使命の一つです。
そのためには、電力インフラの安定的な供給を実現する開発を継続し
他の事業領域との連携や、新しい事業や製品開発にも日々取り組んでおります。

—奥深い配電分野の技術と新技術の可能性
精密である配電機器は、性能や故障頻度も使用環境や自然環境に左右されてしまいます。
常に異常なく、安定的に稼働させるためには設計から試作、製造、メンテナンスまで
自社で配電分野全体を見渡せる技術を保有していることは最大の強みです。

また、電力会社や鉄道会社だけではなく、(再生)エネルギー業界を俯瞰しながら
自社の強みを活かした「社会貢献性が高い仕事」を続けていける環境を構築出来ており
個人の成長や意欲に合わせたキャリアプランや仕事の任せ方を実施しております。

—未来の課題を解決するために…

日本は国内に化石燃料資源をほとんど持たない国であるにも関わらず
ほぼ停電の無い高品質な電力をどこでも使える環境が出来上がっています。
しかし、東日本大震災以降、電力をめぐる状況は劇的に変化し、大きな課題を抱えることになっています。

エネルギー並びに電力政策の基本は3E(安定供給、経済効率性、環境性)と言われていますが
その対策に向けた議論は、必ずしも様々な分野、事業者、従事者を巻き込んで進められていません。

今後は、系統次世代化および再生可能エネルギー導入のさらなる拡大と国民負担の抑制を両立させる観点から
電力需要の維持・拡大によって単位あたりのコスト負担を薄めつつ、コスト効率的な系統次世代化を進めていくことが求められています。

例えば…
・配電設備の最経済性運用を実現するソリューション
エリアによって託送量の偏りが大きくなる中、今後は配電系統の信頼度と経済性の両立を求めるために
優先度を基に適切な運用・保全方法などを選択するためのシミュレーション・最適化技術などが必要になってきます。

・災害対応高度化を実現するソリューション
今後、より一層の災害対応の高度化に向け、送配電事業者の被害状況の迅速かつ正確な把握と情報発信、迅速な復旧を実現するソリューションも必要になってきます。

上記ソリューションは例えですが、このような未来に起こりうる事態に備えて
当社は人材育成・新技術の開発も進めております。

電力の需要に合わせた配電分野の発展とともに
いつの時代も変わらない安心・安全を届けられる、唯一無二の製品を開発する当社で
未来を照らす人材になりませんか。

募集要項

募集職種名 組み込み系ソフトウェアエンジニア
年収 330万円~400万円
【年収例】
年収450万円/29歳(入社6年)
年収518万円/33歳(入社10年)
給与詳細 ■月給:206,000~210,000円
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6・11月、昨年度5ヶ月分)
※家族構成や有資格者など手当てにより年収も変更となります。
勤務地 東京都
勤務地詳細 本社:東京都品川区荏原5-2-1
※転勤可能性あり

<アクセス>
東急目黒線「武蔵小山駅」または「西小山駅」徒歩10分
仕事内容 【募集背景】
電力業界でも機器のIT化・IoT化が推進されており、配電機器においては多くの電気的情報を集約し、より効率的な電気の安定供給を実現することが求められています。
そのような時代のニーズに応えられる組み込み系SEの採用・育成を進めています。

【業務内容】
配電機器(架空線/地中線開閉器、制御器など)の組み込みソフトウェア、WindowsアプリおよびWebアプリの開発を担当いただきます。
(設計、デバッグ、テスト)

【使用言語】
C,C++

【仕事のやりがい】
・プロジェクトの主担当として仕様検討から開発でき、自分が設計したモノが製品化まで
至るプロセスを経験することができます。
・プロジェクトを通して新しい知識やスキルアップが可能です。
(若手メンバーも活躍しています)
・IT化・IoT化を推進しながら、発展途上の領域になるため失敗を恐れずに新しいことに
チャレンジすることが出来る。

【配属部署】
本社 技術開発本部 システム開発部
対象となる方 ■必須条件
・C,C++などのプログラミング言語による開発経験のある方(年数不問)
・受注開発が多く顧客と打合せする機会が多いため、コミュニケーション能力が高い方

■歓迎条件
・電気回路設計の知識※研修もあります。
・計測・センサーに関する知識
・デジタル信号処理に関する知識
・通信関連技術の知見をお持ちの方

■研修
特殊な商材であることと、早期に活躍していただくためにも
製品知識習得のため1~3ヶ月程度、工場ライン研修で製造工程を学んでいただき
その後は、各現場にてOJTを実施してまいります。
電力インフラを支えて80年、独自の技術力と製品開発に携わってみませんか。  【社内研修制度有】 電力インフラを支えて80年、独自の技術力と製品開発に携わってみませんか。  【社内研修制度有】 電力インフラを支えて80年、独自の技術力と製品開発に携わってみませんか。  【社内研修制度有】
雇用形態 正社員
勤務時間 8:30~17:20(実働7.95時間)
平均残業時間:25時間/月
休日休暇 ■年間休日:131日
■完全週休二日制
■祝日、年末年始、夏季休暇2日、GW
■有給休暇
■創立記念日
■5日以上の連続休暇取得可能
福利厚生 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

■通勤時私服可、勤務中は制服・スーツ
■財形貯蓄・退職金あり
■社員食堂・食事補助あり
■出産・育児支援制度あり
■オフィス内分煙・禁煙
■各種手当
 -交通費全額支給
 -時間外手当
 -出張手当
 -役職手当
 -職能手当
 -資格手当
 -報奨金
 -家族・扶養手当(配偶者:15,000円/月、子供1人:7,500円/月)
 -住宅手当・家賃補助(23,000円/月、住居形態により異なる)
選考プロセス 書類選考
 ↓
一次面接
 ↓
二次面接
 ↓
内定

会社概要

設立年月日 1940年3月7日
代表者 代表取締役社長 大場 雄介
本社所在地 〒142-8611 東京都品川区荏原5丁目2番1号
資本金 9,699万円
事業内容 電力会社、鉄道会社、一般顧客(電気工事会社など)向け配電機器の開発・製造・販売
企業URL http://www.san-eisha.co.jp/