機械・機構・構造設計＜医用電気機器＞ 東証プライム上場、空調機の国内トップメーカー
| 企業名 | 東証プライム上場、空調機の国内トップメーカー |
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| 年収 | 1100万円 〜 1400万円 |
| 勤務地 |
大阪府西一津屋 1-1
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| 職種 | 機械・機構・構造設計＜医用電気機器＞ |
| 業種 | 重電・産業用電気機器業界の機械・機構設計（機械） |
| ポイント | 空調機事業は国内トップクラスのシェアを占め、海外子会社も多数保有するグローバル企業です。上場企業の中でもトップクラスの有給取得率で、ＧＷ、夏期休暇、年末休暇以外に5連休の制度があります。 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
■医療・ヘルスケア領域での事業拡大に向けて、高度管理医療機器などの医用電気機器の新たな製品開発と機械設計・構造設計を担当していただきます。 【具体的には】 ・送風装置・エアポンプ・呼吸検知部などの技術開発・構成部品の設計や各種解析・実験など ＜詳細＞ ・医療機器の酸素濃縮装置やCPAPなどの医用電気機器で、世界初・世界No.1となる製品・機能・性能を実現するための技術開発は、機械設計、機構設計、流体制御設計、静音制振設計など様々な要素技術の組み合わせで成り立ちます。まずはこれまでの技術者としての経験・スキルを踏まえ、最も活躍できる領域・職務内容から担当していただきます。 ・新たな製品開発においては、商品企画から要素技術開発、構想設計、詳細設計、量産化までの全ての設計開発プロセスに携わっていただき、患者さん・使用者・顧客に感動してもらえる製品・サービスを提供することがミッションとなります。 ■使用ツール：3DCAD： Inventor、Vault など ■ポジション・立場：経験、技術レベルにより、チームリーダー、サブリーダーとしての活躍を期待しています。 ■仕事のやりがい：... |
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| 求める人材 | 【必須条件】 ・機械・機構・構造設計の経験が5年以上ある方（医療機器の経験は不問） 【歓迎条件】 ・医用電気機器（医療機器）の設計開発の経験のある方 ・医療機器のQMS・設計開発プロセス、関連するJIS規格・IEC規格等の知識・経験がある方 ・材料（構造）力学、流体力学、熱力学などを専攻していた方 |
給与・待遇
| 給与 | 600-900万円 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 機械・機構・構造設計＜医用電気機器＞ |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、時間外手当 など 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（SPI/適性検査） 【面接回数】2回 【選考フロー】一次面接⇒ 最終面接 |
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企業情報
| 企業名 | 東証プライム上場、空調機の国内トップメーカー |
|---|---|
| 事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場の空調機器メーカー。 家庭用・業務用エアコンの開発・製造を行なっています。空調事業のほか、システム事業などを広範に展開するグローバルカンパニーです。 【グローバル展開】 世界100カ国以上に事業を展開しています。 海外売上高比率は約8割。グループ全従業員のうち半数以上を外国人が占め、現地の特性に応じた個別戦略で各国において確固たる地位を築いています。 同社製品は国外でもトップクラスのシェアを有しており、外国企業の買収も積極的に行なっています。 【人材育成】 グローバルな人材を育成するために技能研修や海外実践研修、幹部育成研修、社内留学制度などのプログラムを整備し、社員が自主的に学ぶ機会を提供しています。 |
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