制御設計<電動ショベル> 社名非公開
企業名 | 社名非公開 |
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年収 | 1100万円 〜 1500万円 |
勤務地 |
千葉県長沼原町731番地1
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職種 | 制御設計<電動ショベル> |
業種 | 輸送用機器(自動車含む)業界のプログラマー(制御系) |
ポイント | 千葉で働きたい方は必見です。転勤はないため、基本的には千葉工場内での勤務となります。「全国転勤の可能性のある職場は…」という方にお勧めです。財閥系企業ですが、新卒と中途の割合は「1:1」と、中途職員の割合は多く、財閥系な雰囲気はありません。アットホームな環境で、中途社員が馴染みやすい環境です。 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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募集要項
仕事内容 |
■同社回路設計担当として、電動ショベルの開発、またはショベルの電動化要素技術の研究開発を行っていただきます。 【具体的には】 ■電動モータやインバータ、蓄電池などのコンポーネントの要求仕様の策定や外部企業の選定、ならびに外部企業との連携・協業による開発 【配属部署】 ※以下の中で、適性に応じご担当業務を決定します。 ■電動ショベルのシステム仕様策定 ■設計 ■コンポーネント開発 ■制御ソフトウエア設計製作 ■試作評価 【出張】 国内:数ヶ月に1回 海外:数ヶ月~数年に1回 【働き方】 ■リモートワーク可能 ■フレックスタイム制度あり ■・平均残業時間約15~20H/月(部署により異なります) ■車通勤可(通勤手当支給) |
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求める人材 | 【必須要件】※下記いずれかに該当される方 ■製造業界での制御設計のご経験をお持ちの方 ■製造業界における組み込みソフトウェア開発経験をお持ちの方 |
給与・待遇
給与 | 600-1000万円 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 制御設計<電動ショベル> |
待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、時間外手当 寮・社宅(独身寮)、退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所、育児支援金(出産祝金10万円の他、育児支援金30万円)、育児・介護休業期間(3年)、カフェテリアプラン |
勤務時間・休日
勤務時間 | 08:00 - 17:00 |
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休日・休暇 | 年間123日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 |
その他
選考プロセス | 【筆記試験】有(SPI) 【面接】2回 |
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企業情報
企業名 | 社名非公開 |
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事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム企業の機械メーカー傘下の建設機械メーカー。 油圧ショベルや道路機械などの開発・製造・販売を行なっています。 製造は国内の工場およびアジアにある関連会社で実施。 国内外に販売拠点や代理店を置き、グローバルな販売ネットワークを展開しています。 【製品開発】 環境に配慮した技術を積極的に活用し、高性能・高品質な製品を開発。 独自開発の低燃費油圧システムを搭載した油圧ショベルは、数々の賞を受賞しているほか、 国土交通省の新技術情報提供システム(NETIS)にも登録されています。 【注力分野】 道路舗装機械の海外展開に注力。 同社製品は競合他社の製品に比べて作業効率や安全性などの面で優れており、これまで中古機が主流だった海外市場でも引き合いが増加しています。 その流れを受け、東南アジアやオセアニアなどでの拡販に力を入れています。 |
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