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【山梨】生産技術(設備保全) スタンデックスエレクトロニクスジャパン株式会社

掲載開始日:2024/09/10
更新日:2025/01/25
ジョブNo.406255125
企業名 スタンデックスエレクトロニクスジャパン株式会社
年収 900万円 〜 1100万円
勤務地
山梨県甲府市大津町1088-7 JR身延線「小井川」駅から車6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
職種 【山梨】生産技術(設備保全)
業種 総合電機業界の機械・機構設計(家電)
ポイント グローバルニッチな市場で売り上げシェアトップクラス!完全週休2日制◎
正社員 完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上育児支援制度あり介護支援制度あり資格取得支援制度U・Iターン歓迎

募集要項

仕事内容 【職務概要】
リードスイッチ製造に関わる生産技術担当として、主に電気制御回路及びPLC制御回路のトラブル対応と改良改善の業務を担当いただきます。

【職務詳細】
機械は自社内開発しており、半自動の封着機と組み立て機を取り扱っております。リードスイッチのサイズや特性に合わせて改善対応や設備メンテナンスを行っていただきます。

【働く環境】
・平均残業時間11.4h/月 程度となります。
・日勤ポジションではございますが、製造ラインは24時間稼働のため、夜間トラブル対応が必要な場合があります。

【配属予定組織】
・生産技術職25名在籍
・生産技術の中でも作業工程ごとに3チーム体制に分けており、約8名のチームで動いております。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・電気電子工学の基礎知識(電気回路の読解・設計、PLCプログラミング読解・設計)

【尚可】
製造業において生産設備の保全経験のある方(5年以上)

給与・待遇

給与 年収:504万~647万程度
月給制:月額326000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
募集ポジション 【山梨】生産技術(設備保全)
待遇・福利厚生 通勤費支給、家族手当、出張手当、退職金制度、育児介護休暇制度、財形制度、各種研修(社内外)、改善提案表彰金制度、資格取得報奨金制度、社員研修会(年1回)、社員交流会(BBQ等年1回)など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

勤務時間・休日

勤務時間 8:30~17:15
休日・休暇 年間休日124日程度、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇

その他

募集背景 会社の成長に伴う部門強化のため
選考プロセス 書類選考後、面接
サービス詳細・特徴 リードスイッチとは、磁性材料を加工した一対のリード片を不活性ガスとともにガラス管内に封入したもので、外部磁界によりリード片にN極・S極が誘起され、この誘起された磁気の吸引力により動作しリードが接触することで通電し、磁界が取り除かれるとリードの弾性により復旧して絶縁するといった特性を持つ製品です。センサ近くに配置された磁石が近づいたり遮られたりすることで、さまざまなものの検知・検出に使用されています。同社の製品は、自動車やホームエレクトロニクス、産業機器、そしてセキュリティ(ドア開閉センサ、電動ロックなど)などの幅広い製品に採用されており、リードスイッチ市場において、世界シェアトップクラスです。
山梨県甲府市にある本社では、リードスイッチ、リードセンサーの開発・製造を担っています。近年、リードスイッチへの要求は、小型化、低コスト化、高機能化、高信頼性、製品の安定供給など多岐にわたります。同社では自社開発設備による独自の生産技術により、次世代に向けた製品開発を積極的に取り組んでいます。

企業情報

企業名 スタンデックスエレクトロニクスジャパン株式会社
設立 1996年10月
従業員数 105名
資本金 2億円
事業内容 【事業の内容】 リードスイッチおよび、その応用製品である近接スイッチの開発、設計、製造、販売。 【会社の特徴】 リードスイッチ及びその応用製品の開発・設計・製造・販売を主な事業とする、アメリカのスタンデックスインターナショナルグループのリードスイッチ専業メーカーです。 同社は、米国を拠点として多様な製品を製造するメーカーで、業務用調理器具・表面処理サービス・金属精密加工サービス・電子部品・油圧シリンダなどの事業を展開しており、特にエレクトロニクス分野では、リードスイッチを組み込んだセンサー・ソリューションを強みとしています。 ・グローバルニッチな市場でリードスイッチ売上シェアトップクラス! ・海外売上比率が高い!(90%以上) ・半導体スイッチにも負けない競争優位性の高い製品! ・独自の生産技術により最小の投資で、高い効果を生みだす構造!

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