【福島】電気回路設計の開発リーダー（いわき） 社名非公開
| 職種 | 【福島】電気回路設計の開発リーダー（いわき） |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 車載インフォテイメント／サウンドシステムのシステム／回路設計業務を推進し、その達成を通して顧客に価値を届けています。 【具体的な業務内容】 以下のいずれかの業務を担当していただきます。 ・車載情報機器カーナビ・カーオーディオ製品の電気回路設計担当 ・上記製品の電気回路設計リーダー ★同社について★ ・多彩な個性が集う同社では、多様性のある働き方を応援しています。社員一人ひとりがライフステージの折々で、充実した毎日を過ごすことを目標に、企業としてできることに積極的に取り組んでいます。 ・同社はさまざまな電子部品を手掛けており、ポジションも多岐にわたるため、選考の中で希望ポジションと適性を鑑み配属先を決定しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・電気設計業務経験（5年程度） ・基礎的な英語力(TOEIC470点程度) ・理系卒の方 【尚可】 ・TOEIC600点以上の方 |
| 勤務地 |
福島県
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 年収 |
年収:525万～800万程度 月給制：月額300000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月・12月） 昇給:年1回（3月） |
| 勤務時間 | 8時20分～17時00分 |
| 休日・休暇 |
週休2日制(土・日・祝日)※同社カレンダーにより異なる※／GW／夏季休暇／年末年始／育児・介護休暇 など 《年間休日125日》 有給休暇（入社4ヵ月経過後15日～20日程度）※入社月によって取得可能日数が異なる。 |
| 募集背景 | 業務拡大のため |
| 福利厚生 |
通勤手当／残業手当／退職金制度／家族手当／住宅手当／寮・社宅／次世代育成支援手当 財形貯蓄制度／持株会制度／年金共済制度／住宅貸付金制度／食堂／医務室／グラウンド／体育館／クラブ活動／表彰制度 喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→適性検査（SPIテストセンター）→面接（1～2回）→内定 |
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