【埼玉】電気回路設計 社名非公開
| 職種 | 【埼玉】電気回路設計 |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務概要】 熊谷市の大手家電メーカーでの常駐業務となります。 冷蔵庫、洗濯機等の家電製品の電気回路設計業務をお任せします。 【職務詳細】 ・原理モデル構想設計 ・新規モデル試作依頼 ・オシロスコープ／マルチメータなど測定機の使用した実験、評価 ・電気回路設計、ソフト設計、パターン設計 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ■おすすめポイント ・先端技術や安定した環境での業務を通じて、自身のスキルアップも実現頂けます。 ・年間休日も120日以上で、働きやすい環境も充実しております。 ・この後のキャリアについてやモチベーションの支援など、専門スタッフが徹底的にバックアップする環境がありますので、働きやすさは抜群です！ ・出産休暇や深夜手当て、資格出張手当のほかにも、引越し費用一部負担や帰省手当てなど同社独自のユニークな手当てもあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・電気回路設計の経験 ・Microsoft Officeの使用経験 【尚可】 ・組込ソフトウェア開発経験 ・電気CADの使用経験（種類問わず） |
| 勤務地 |
埼玉県
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
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| 年収 |
年収:550万～745万程度 月給制：月額380000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日、完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、GW、祝祭日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員 |
| 福利厚生 |
残業手当・休日出勤手当100％支給／家賃補助／転居費用・入居費用の支給／確定拠出年金制度／提携保養所／出産・育児・介護休暇制度／寮・社宅制度／研修制度／慶弔金制度／モチベーション支援／キャリアプラン支援／KENスクール割引／Happy Anniversary Plan／他 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接→2次面接(場合による)→内定 |
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