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品質管理|品質管理(年間休日120日以上)【兵庫県神戸市】 三菱電機株式会社

掲載開始日:2025/08/12
終了予定日:2025/10/13
更新日:2025/08/13
ジョブNo.10477838
企業名 三菱電機株式会社
年収 450万円 〜 1200万円
勤務地
兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1-2
職種 品質管理|品質管理(年間休日120日以上)【兵庫県神戸市】
業種 総合電機メーカー/品質管理(機械)
正社員

募集要項

仕事内容 ●募集背景

重要な社会インフラを支える浄水場・下水処理場向け監視・制御システムの事業成長へ向けた体制強化のため、品質管理業務に従事いただける方を募集します。



●業務内容

神戸製作所の社会システム第一部が製作する浄水場・下水処理場向け監視・制御システムの工場試験、現地調整等の品質管理業務全般をお任せいたします。



≪具体的には≫

・工場試験業務(試験環境構築、制御動作試験、御立会試験)

・現地調整業務(試験計画、試験要領書作成、総合試験、調整記録作成)など



<使用言語・環境・資格等>

使用言語:日本語(国内案件中心)

使用ツール:Microsoft
365、MELSEQ(ラダー言語)

資格:電験3種等の電気資格。なくても問題なし。



●業務の魅力

・重要な社会インフラを支える製品やシステムを顧客へ提供することで社会へ貢献できるため、やりがいを実感出来ます。

・Changes
for
the
better
の企業理念の基、皆が改善に取り組んでおり、意見がいいやすく、自身のアイデアを形に出来ます。

・現地調整業務を通じて、お客様の生の声を聞く事が出来るため、モノ作りに深く携わる事が出来ます。



●製品の強み

・水処理設備は重要なインフラ設備であり、絶え間なく水を供給することが求められます。

その中で、数多くの水処理場に製品を納め、大規模なシステムを構築してきたことで培ってきたノウハウと実績があり、事業環境は安定しています。

システム構築から携われているため、お客様の声を直接聞きながら技術提案や製品開発を行うことが出来ています。



●配属部署

品証部
社シ一品課



●配属先ミッション

【社会システム第一部】

・水・環境インフラ技術/製品/サービスを絶え間なく提供し、国内外の人々の安心・安全な生活の実現に貢献する



【品質保証部】

・品質保証力の向上と品質風土の醸成をリードし、「神戸品質」の強靭化を実現

・製造部と一体となった生産全プロセスの品質向上により、社会の安全・安心に貢献するべく品質保証活動を推進



【社会システム第一品質管理課】

・環境の変化に柔軟に対応しながら、品質面で社シ一部の事業を牽引し、安心・安全な生活の実現に貢献する。



●職場環境

・残業時間
:月平均20時間/繁忙期40時間

・出張:有 (頻度:月2回/長期出張も有り)

・転勤可能性:有(基本的に神戸勤務だが、希望があればキャリアアップを目的に転勤する可能性あり)

・リモートワーク:可
(原則は出勤)



●キャリアパス

入社後1年は、工場試験業務を通じて、製品や電気制御・ラダー言語等の知識を深めていただきます。

その後、現地調整の補佐業務を通じてプラントの知識を広げつつ、現地調整の主担当者として活躍いただくのが基本的なキャリアです。



●神戸製作所について

神戸製作所は1921年(大正10年)に創業を開始。三菱電機発祥の地であり、創業約100年の歴史ある工場です。電力・水道・下水道・交通・官公庁等をはじめとする様々な社会基盤を支える数多くの製品やプラントシステム展開を、高い技術力によって提供しています。



▼神戸製作所に関して

https://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/kobe/report.html
求める人材 ●いずれか必須

・組織のミッションに対し、使命感をもって業務が行えること

・電気回路図が読めること

・日本各地の出張に対し拒否感が無いこと



●歓迎

・MELSEQ等のラダー言語を使用できる

・なぜなぜ分析やFTAなどの分析ツールを使ったことがある

・リーダとして複数人を指揮して業務を行ったことがある

給与・待遇

給与 450万円 ~ 1200万円
■通勤手当
■残業手当
■その他手当
雇用・契約形態 正社員
募集ポジション 品質管理|品質管理(年間休日120日以上)【兵庫県神戸市】
待遇・福利厚生 ■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■育児休暇制度
■借り上げ社宅制度
■その他制度
■社員寮

勤務時間・休日

勤務時間 8:30~17:00
休日・休暇 ■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■その他休暇

その他

企業会社特徴 ■重電システム部門

発電機、原子力機器、電動機、変圧器、パワーエレクトロニクス機器、遮断器,エレベーター、エスカレーター、ビルセキュリティーシステム、ビル管理システム、粒子線治療装置など



■産業メカトロニクス部門

プログラマブルコントローラー、インバーター、サーボ、表示器、加工機、産業用ロボット、クラッチ、自動車用電装品、カーエレクトロニクス・カーメカトロニクス機器、カーマルチメディア機器など



■情報通信システム部門

通信機器、監視カメラシステム、衛星通信装置、人工衛星、レーダー装置、アンテナ、誘導飛しょう体、射撃管制装置、放送機器、データ伝送装置、ネットワークセキュリティーシステムなど



■電子デバイス部門

パワーモジュール、高周波素子、光素子、液晶表示装置など



■家庭電器部門

液晶テレビ、エアコン、パッケージエアコン、給湯機、冷蔵庫、扇風機、換気扇、太陽光発電システム、電気温水器、照明器具、圧縮機、除湿機、空気清浄機、掃除機、ジャー炊飯器、レンジグリル、IHクッキングヒーターなど

企業情報

企業名 三菱電機株式会社
設立 7792
資本金 175,820百万円
事業内容 【事業内容】

ビル、FA(ファクトリーオートメーション)、公共、エネルギー、交通、自動車機器、宇宙、通信、半導体・電子デバイス、空調・冷熱、ホームエレクトロニクス、ITなどの分野でのあらゆる電気機器及びシステム技術の研究・開発・製造・販売



三菱電機グループは、「豊かな社会構築に貢献するグローバル環境先進企業」として成長することを目指しています。「成長戦略」や「環境ビジョン2021」に基づき、世界中の人々が安心・快適に暮らし、様々な生きものが共存する持続可能な社会の実現に取り組んでいます。



具体的には、「環境ビジョン2021」で掲げた「低炭素社会」「循環型社会」「生物多様性保全」の3つの柱のもと、すべての事業においてエネルギー効率が高く、資源効率に優れた革新的な製品・サービスの開発を推進しその普及に努めるとともに、事業活動における環境負荷の低減を使命と捉え、資材調達、生産、物流などすべての活動で3つの柱に基づく取組を実行しています。こうした取組をグローバルレベルで展開することは、環境ステートメント「エコチェンジ」の実践そのものであり、三菱電機グループは今後も豊かな社会の実現に貢献していきます。

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